面经详情

和hr在boss上约的面试，公司地点比较高大上！面试的小姐姐态度也可以，只是简单聊一下以前的工作内容离职原因和期望薪资！并没有见到部门领导啥的！两天后又在boss上联系了hr问是否通过，告知未通过，问其原因，不回复，感觉这家公司并不是真的需要招聘，更像是hr为了kpi而让别人去面试。 真心想说一句，如果不是真心招人，就不要让别人去面试好吗，大老远的过去只了解一些基本情况，hr您只浪费了十几二十几分钟，面试者浪费的是几个小时好吗？！ ...查看更多

川大大型国企宣讲会 金融管理培训生 几百人面试  说是月底通知然后就没有然后了 现场无联系方式打去官网根本占线打不通  估计接通了内部  这两年迫于压力开始从外面招人 我有师兄是深圳那边的投行总监 被招来一年30多万 不给职级 待遇缩水一大半 破事不少 带有行政官僚 去过总部大厦  里面没几个人 年轻的都无所事事  老的也看不到几个 大楼倒是高大上  但没卵用...查看更多

面试主要分为两个环节：群面和个面。 群面：主要基于情景让面试者讨论，得出合理方案。问题与专业无关。 个面：存在压力面试内容。有与金融基础知识相关的问题，关心个人的抗压能力和实习时间长度。 总结：整个面试过程在两个小时左右，非常关心面试者对应聘职位的了解程度及是否能够坚持实习，对面试者的OFFICE能力有一定要求。 ...查看更多

建发地产初试是在宣讲会后大约开一个小时宣讲会。因为是国企，初试的人很多，基本是30秒自我介绍，如果超过30秒的话，HR会笑着打断你的，然后会问你家是哪的，为什么选这个岗位，最后提前结束。我应该挂了。感觉面试官很看重男生，海外。我面试时太过紧张结果嗓子哑了，还没说很多就说我们时间紧张我就走了。公司是挺好的，但是进不去啊。 对了，中间的问题是很好回答的，什么品牌理念，世界中国多少强，所以大胆举起你的手获得面试直通卡吧。 ...查看更多