面经详情

综合以下，通过面试但决定不去。四轮面试都是纯聊，无门槛。HR面-业务主管面-数据相关面-HR 谈薪1）做app端和网页的技术在美国，管理都是中国人。体现在五险按深圳最低2360交，公积金按2360还是5%。面试沟通确认实际没有外企待遇。2）岗位薪资范围挂15k-25k，只招一个，非梯度岗位。面试一通满意，加面，再见一面，谈薪轮报22kHR反馈明确给不起。3）是在职面试，但面试官会问细节到对接哪个市场，这里去确实合涉及商业隐私，不方便透露。4）面试中询问中台业务领导团队kpi的达成现状，直说能完成80%-90%已经符合预期了。有一定压力。5）相关同事面了解到，数据支持需求一个月时效，这个时效相对业内是较慢的。6）岗位需求多变，前一周说要一个懂数据的提高数据支持时效，后一周说“那就做业务吧”要个用户运营。...查看更多

说是数据运营，说白了就是个销售助理（备个交易合同啥的），直接跟你说007，慎重！不过想赚钱的可以，虽然钱也不多......一面总监其实聊的还可以，基本内容和要求都表述很清晰(毕竟007哈哈哈)但是二面那个男的hr😂严重怀疑他厌女以及仇视广州本地人，旁敲侧击的问你自身家庭情况（还拐弯抹角说家里房子很大吧，能住下很多人咯），还说你那么好看有没男朋友......我直接跟他说近几年无婚育打算，他直接冷笑呵呵说这可未必。不相信面试者可以别问.....还每句话不离自己腾讯出身，这年头大厂出身也不算什么了吧😂还有就是感觉这份工作会要求找个漂亮好看的女孩子做陪衬（你懂的），所以建议女孩子应聘时三思！...查看更多

大学合导师有做了几个大数据的项目，对行业知识知道的比较多。金融工程学的比较用心，基础的工具数据分析工具会一些皮毛，会去这家公司是学长的推荐：他去年参加了咸鱼的岗前实训，被安排达华为做市场数据分析，让我一定要跟项目经理，让他带我。自己也不想做金融拉人头的工作，走银行口好像看不到前途和未来。 集体复试8个，意向我和另一个做互联网运营方向的小哥哥，估计学长推荐有一点帮助吧！ ...查看更多

五轮面试 一面二面是运营部门员工 1. 问之前做过的项目内容 2. 对海外FB INS广告投放是否有了解 3. 如何比较在ins上做的几个广告的campaign效果 三面部门leader 1. 介绍之前做过的一个数据建模项目 2. 这个项目能有什么实际商业建议转化 3. 说了目的是to do之后 问之前有过数据分析到to do的实习经历 4. 如何理解数据分析 5. 有没用过google系列软件 四面hr 1. 之前面试过程如何 2. 这个岗位怎么理解 3. 自己性格的优缺点 4. 之前的一个数据分析转化成to do的经历 细问数据如何理解互联网行业 5. 如何提高日活 五面 交叉面试 另一部门业务员工面  笔试: sql卷子测试 简单基础题 选择题+写代码 最近一段时间没写 有些题目跪了 面试: 1. 说一下之前的相关数据分析经历 会用什么软件 会什么excel函数 2. 之前的一个数据分析经历能怎么to do 从2b 市场 采购 运营角度说 3. 之前的工作有什么通过数据分析解决问题的 4. 如何确定一个东西是否有必要进行数据建模挖掘 ...查看更多

一面：hr面 问了过往工作经历，看是否匹配岗位，介绍他们的公司情况，业务模式，贝壳收购不久，上海分公司刚成立，门店在扩建中，岗位所在部门经营小组部门也是新成立的，虽然领导是老员工，工作性质是单休，言外之意就是创立初期要加班，这和boss上写的双休不加班完全不符合，不过hr提前给介绍这些还是很有诚意，能不能接受看自己了问了工作经历，以往工作对自己有最大提升的的哪一段，个人觉得优势是啥，接下来就问的是写和岗位无关的问题，觉得前领导会这么评价你，你的最好朋友是谁，叫啥名，干啥的，在哪干活，家是哪里的？？？？？（离谱）觉得朋友会对你有啥评价？又问有没有对象，对象干啥的？？？？有啥兴趣爱好，我说喜欢旅游和运动这些，就问去新疆旅游怎么样？（关键我没说过去新疆旅游），然后问我有啥问题问他，我问了岗位内容，部门目前有无完善流程体系，入职是否有人带或者导师啥的，但是还接着让我问，让我好好想想有啥问的（关键之前hr面我都了解差不多了）…...查看更多

当天两轮面试第一轮部门负责人面，半小时左右，感觉还不错，问过往经历，sql 题，问了行转列，内连接的典型应用，反问面试官阶段我让他介绍了一下部门架构，数据来源，可视化工具，都详细给我介绍了，还问了我期望薪资。面试官又让我等一下，叫了hrbp 来二面，十五分钟左右，了解过往工作经历，离职原因，预期薪资，家庭住址。让我回去等通知，一周以内出，本来觉得比较稳了，上周四面的，结果今天一问说没通过。。...查看更多