面经详情

共两轮面试，都是单面。每场都是半个小时左右。一面：专业面。个人介绍之后面试官开始提问，问你为什么选择这个公司？怎么理解这个岗位？选择一个项目经历进行提问。性格外向还是内向？怎么跟身边人交流？二面：综合面。问为什么不考研？然后深究这个问题继续探讨。个人的优缺点。...查看更多

先说下基本情况：约下午的面试，进去先填表格，我进去之前已经有一个在那坐着填写信息了，加上我一共三个人，我坐在中间；我以为一个个面试，我先填写完的交给面试官，后面的男生也交上，最先来的女生最后交的表格，我瞥了一眼，也不知道她写完没有，面试官就开始面我了，让做自我介绍，有什么优缺点，又问我填的是不是第一学历，我当时还没觉得有问题，就回答了并不是，说让我填第一学历，信息表上并没有写让填第一学历，也没有跟我说要写第一学历，又问我高中在哪里上的，看到我填写的最后工作时间，她就不满意了，后面没有就业间隔的时间很长，然后又问我了不了解他们公司，有没有身边的人在同行工作的，我说有，我从网上也关注了下公司的情况，问我知不知道这个岗位具体要做什么，我说具体的不太清楚，我没有类似的经验，但大概的了解这个岗位的情况，身边也有在同行工作的，她说你要做这个岗位，你就应该了解这个岗位的内容，也没有说面试完了怎么怎么样，就开始面那个男生，男生说的很顺畅，然后没有面试那个女生；最后介绍他们公司的情况，说的很有吸引力，没有加班周末双休等，三个人我坐在中间，全程眼睛在那两个人身上转，完全不看我的那种；最后提一下：那个女生写的很慢，一共三张面试表，她填写到第二张，就交上了，不知道是不是拖时间，现在想想应该是托儿，不知道那个男生是不是，但是全程就问我的最多，我感觉我是去当炮灰的，第一次面试遇到这样的情况...查看更多

一面 一面是店长面，在蔚来南翔的交付中心，大概三十个人左右，根据选择的店面地址叫名字走，店长看了我的简历，让五分钟的自我介绍完毕后，问了一下以前从事的工作历程，还有对新能源的理解和看法，还有曾经做过的最具挑战性的事，遇到的困难等，都是一些基础的问题。还有就是应聘蔚来的理由，对蔚来进行过哪些调查和了解等。整体不卑不亢谈吐得当，到后面闲聊起来了，差不多总共花了四十分钟左右上海区销售部门的总负责人和hrbp一起面的，最后就剩了俩人，就一起同台竞技了，另一位是特斯拉的两年员工。主要让我们俩根据到店客户所纠结的车型（特斯拉my和理想l7做比较）做一个推荐，增加客户对my的购买意向。这个问题比较即兴，因为我没有做过汽车销售，所以让有经验的那位特斯拉员工先打个样，结果特斯拉员工根据两款车型背起了参数，面试官中途打断了他，并转向我，问我如何看待，会怎么去说。我就一直在问他对理想l7看重哪些方面，纠结哪些点，然后场景化去描述了下特斯拉的my的优势，还有理想的那些卖点做了一个实际对比，在不断的对话中摸清客人的内心挣扎，并说服。当晚就出了结果告诉我通过面试准备背调和入职，效率非常高，体验非常不错，有一定的专业性。...查看更多