一面 直接是部门领导面试,面试聊的东西也比较实在,都挺OK。但是呢,这个公司连自己的数据库都没有,没有数据怎么做分析呢?领导也被我问的不好意思了,我也就没说什么。面试是Hr,说实话没有什么用,HR又不懂我这个专业性的东西,他问的也都比较简单,也就算了。后面第三面,本来说是公司CEO给我面试,结果变成了人事总监??我也不懂是什么意思,还是一个什么都不懂的人给我面试,问来问去也就是那些问题,专业性的东西一点没问。。。 对了,最后问我一句会不会写代码,我说这肯定会啊,要不然怎么取数。总之感觉面试比较水,没有什么重点,找一些不相关的人来聊,也没什么意义。后来我看BOSS他们就把这个岗位的招聘给撤掉了,也不给我回复,估计是没戏了。小家子气的公司...查看更多