面经详情

面的是广州的分公司，面过过程还是比较简单跟愉快的，首先跟hr面试，简单聊了一下自己的情况跟公司的情况，然后是部门面试，给了很多作品看，然后说回去做测试题，说是三天内回复，我是周一面试的，然后我周二就做完发回去给hr了，然后就一直没有消息。然后我邮件问hr，说最迟周五下午回复，然后下午也没回复，就知道自己凉了~好吧，当时面完感觉还挺良好的，但是没过，可能是试题做的没有很好，唉。年前真的很难找工作啊~...查看更多

一面 一面基本是Hr了解一下个人信息还有说明解释一下公司信息以及岗位内容及相关的福利待遇，这关比较轻松。二面的时候就是技术加主管双人面试了，全程沟通还是很愉快的，除了本职工作技术经验外也问了一些个人职业发展规划的问题，基本就是坦诚沟通即可，过程感觉良好。三面的话是真正的boss直聘了，聊的技术内容倒是不多，主要是是否对职业有清晰的规划，跟大佬沟通确实也能学到很多，当时是觉得进没进都不虚此行，不过还好最好确认了，nice。...查看更多

去到填写资料表。一开始和用人部门同事面谈，整个过程很融洽。后面来了一个中年女人，不屑的眼神、语气、玩手机，表现得淋漓尽致。前半段你会对一个公司好感提升，后半段你就顿时觉得没必要面下去，想走不给走，后面走的时候才说要一个做Tvc广告的，希望能搞清楚自己的招人定位。...查看更多

海外商业化一面视频面，小组负责人，聊得挺愉快的；二面现场面试，部门负责人，围绕之前的工作经历询问了很多问题，因为我之前做国内，所以也对该海外岗位会涉及到的区别做了一些提问，负责人很耐心解答。但因为是海外岗位，有个10分钟的英语面试，一面告知我该岗位不涉及英文口语交流就没做准备 回答得很差，推测是这个原因没过。一面前有个hr简单问询，一面二面都聊了近一个小时，面试过程挺平等的，能感觉到被用心对待。但二面后没消息，我也没追问hr，现在想来应该主动去询问结果的。...查看更多

背景 民办本科毕业，影视摄影与制作专业。实习一年，正式工作一年。第一轮试剪比较简单，一分半的视频。用pr剪辑给出的素材视频，加简单的特效即可。（🚫带手机进入办公区域）随后主管会找boss申请二面。第二轮是总经理直面（当天）。体验较差❌🚫领导面试需要回到楼道刷脸进入另一个门口（工作区域有两个屋)主管让我在前台等老板叫。坐着等了二十分钟实在坐不住了，去办公区询问一个员工，说他们老板一直在打电话有公事处理，让我耐心等待😅后来终于等了四十分钟的时候😤老板招我觐见。我迫不及待拿着简历就要进屋突然被拦住❓员工告诉我同样不能带手机⁉️Boss面试的问题如下问题一：哪里人？住哪里远不远问题二：学历、工作经历问题三：都会什么软件？试剪怎么样，需要会包装特效（为了压工资做铺垫）问题四：是否在京上社保？能否接受加班？性格怎么样？脾气好不好。问题五：薪资要求多少？要求只可谈税前。薪资能接受的最低价格是多少？（我提的7k）最后就跟我说回去再考虑一下薪资。...查看更多

这种公司也是无语了，网上说我的简历筛选出来了，符合公司要求，面试的时候主管，上来对我嘲讽的一笑，说“你的简历说实在的一点有用的信息都没有”，没有有用的信息还让我大老远的过去面试！无非是想压工资了，这我忍了，接下来又问了一些我得个人经历，反正就是各种看不上，各种打压。就算我如此差劲，有必要当面跟我说么，哪怕你在背后说，随便说都行。最后，他说你对于我们公司有什么想问的么，我直接说，没有什么聊的必要了，然后就走了。很差劲的一次面试，面试官高高在上想拿捏你的那种感觉。差评！从来没遇到过这样的...查看更多