面经详情
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面试了职位:项目经理
未通过
项目经理面试不好,共1轮面试
面试官一直接电话,感觉不尊重人,薪资低于市场水平
不尊重人
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用户2785375
项目经理/主管
确定通过
面试几轮 两轮,电话面试之后又和HR约了业务面试,看重专业能力。公司平台很好,业务发展特别快,2021年最开始了解的时候还没完成B轮融资,今年已经完成C轮,人数也翻倍了。同事关系特别融洽,每次有项目结束就会在办公室举办小型的庆祝仪式,大家都很开心。同事普遍都40岁, 在这里还可以带小孩来上班。同事素质都不错,领导也很有水平。福利也很健全,按实际收入交社保公积金,六险一金。入职以来至今,没几个离职,都是新同事进来, 也说明了公司业务好。
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2023-12-05 发布
看透
项目经理/主管
未通过
好像有个大领导让他来参加面试,也不愿意来。用人部门面试后说我们很想让你来,薪资没谈就开始背调了,到处打电话,整得我们原来同事都知道我要去哪里一样。最后一句:背调没啥问题,就是大领导不喜欢就算了。居然有这样操作的,上班地方又远,我还没决定来不来呢,就到处打电话背调,真是服了。总结:一切领导说了算。
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2023-05-04 发布
prefer补习
项目经理/主管
感觉靠谱
一面:人事电话联系,问了很多个人情况,目前薪资待遇,离职原因,给报的薪酬福利比较好,聊的还不错二面:部门主管面试,问的业务内容非常详细,但是对个人能力反而没那么关注,感觉就是在套路竞争对手的内部信息,并不是真心招人。面试过程中言语不够尊重,感觉公司国企做派,不适合年轻人发展。
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2023-07-11 发布
教室报刊架内容编辑
项目经理
暂无结果
面试分两轮一轮面试了两个小时,感觉有套解决问题的方案…10-20个很细节的问题二轮面试 HR 针对婚育问题刨根问底了将近15分钟,其实如果真的很在意大可在电话沟通环节表达清楚…之后的主管领导面试 几乎和一轮面试是两个方向…
2023-07-06 发布
打工战士
项目经理/主管
确定通过
约了两次面试,第一轮技术面,也就是部门主管面试,交流了过往的项目经验一周之后通知第二轮面试,实际就是跟HR主管沟通待遇问题,待遇压得比较低,相对于社会一般行情来说有点差距这是以前的面试经历,不过今年行情不好,公司没什么项目做所以裁员了,没错央企也裁员哦,唯一比较好的是补偿金还算合理
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2023-07-17 发布
火星钢琴策略运营
项目经理/主管
未通过
一面 要现场面试,不知道是不是因为堵车迟到了5分钟(跨城市打车一个半小时),让我等了一个小时面试官才出现。面试官态度冷淡,寡淡地让做了自我介绍,随便聊了两句,还是和工作能力不大相关的,然后就说好了今天就到这里吧。前后差不多只有5分钟。个人觉得体验感很差!后面看了下它们家JD工资区间,发现我现场写的意向写高了,也许这也是个原因,感觉被水了。一面没有反馈结果,应该没有过。
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2023-07-06 发布
清水楼点钞机游戏策划
项目经理/主管
暂无结果
真的把我恶心到了,面了三轮,一次一次套时间周四约好下午面试,两个女领导面了40分钟左右,回复说我们内部沟通一下,后续再给你答复第二天人事boss沟通说,第一轮过了约第二轮时间,又约到一天下午面试,一个胖子部门经理也面了差不多40分钟并且给的答复很不错。回复说看另外一个部门要不要三面,目前就回家等通知这会我已经拿了一个offer,如果面三轮另外一家公司就去不了,也想去面试的这家公司,所以就放弃等待三轮。后面人事说第三轮改了模式,说在线上用他们低代码工具写一个demo 类似进销存这种系统,给了三天时间,最后因为某些原因。我看到题目的时候只有一天半,后来也是按照他们要求写完,功能符合我给自己打95分,全是按照要求写的功能最后通过视频会议看demo演示,也没什么问题,并且沟通的也很好,回复也是内部沟通一下最后人事给我的结果是:目前可能暂时考虑先不推进????这是什么东西?我真的很懵啊有谁帮我介绍这句话吗,我后续问,她也是这样回复!!!真是把我恶心到了
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2023-08-07 发布
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