面经详情
匿名用户
面试了职位:图像识别
暂无结果
图像识别面试不好,共1轮面试
1.首先面试官不尊重人,面试时只让面试者开摄像头,自己却不开,一副高高在上的样子。
2.面试官基础知识掌握一般,问的问题自己心中的答案是错的,结果还反驳我的正确答案。比如vit中的输入加入了位置编码,而面试官却认为不需要加入。
3.似乎都不看面试者简历,对面试者情况一无所知。
4.公司超声三类证只有一张,而面试官却坐井观天以为公司很厉害了,却不知道市场上三类证已经有很多了,对于我的反驳,他心胸狭窄。
5.询问公司算力如何,面试官含糊其辞,不给具体答复。
整个面试过程感受不到这个面试官的尊重和专业性,体验感极差,还一副高高在上的样子。
不尊重人
体验不好
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匿名用户
图像识别
未通过
图像识别岗。通知13:30去面试,签到以后等了两个小时才被叫到,整个过程面试官还是很温和的,一时半会儿答不上来的会耐心等,不太好答的会耐心的提示和引导。先自我介绍,再说一下简历上的项目,然后问一些基本的算法问题,然后就是手撕代码,桌子上已经备好了纸和笔,第一个给出一个分块顺序排序的数组,让找一个数,第二个问图像方面的问题,然后让写链表翻转。 一面过后出去等着,如果有戏的话进入二面。但是本人基本功差点,也没什么经验,凉凉。
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2 年前 发布
2
琉璃斋围巾药店
媒介专员
感觉靠谱
纯纯刷kpi,避大雷,冒着雨过来面试,首先给一份类似测智商的题目给做,题目跟岗位毫无相关,都是随便做做也不会看结果(不懂这个环节意义在哪),然后是hr面,聊了一些基本情况,问以往的工作经历,讲了一下这个岗位的基本内容,本人属于有工作经验,hr问了跟这个岗位没什么搭边的问题,聊不到十分钟就完事,问了hr就这样一轮面试?不用负责人面?hr给的答案是这个岗位不用负责人面…嗯大概明白啥意思。工作环境很一般,离地铁站远,面试的那层楼很压抑,安静得很,听说是一些视频后期和文案的岗位,面试的岗位工作地再另一层楼。面试结果暂无通知,问了也不回复,挺没礼貌吧,虽然已经能猜到结果,但至少给个回复。就算过了也不会去,体验感很差,浪费时间,千万别去…
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2023-04-25 发布
神棍
PHP
感觉没戏
面试体验非常不好,如果公司不招人麻烦不要约好吗,大家都挺忙的。进门填表20分钟,自我介绍5分钟。boss全程在玩手机,问的问题非常不专业,说话爱答不理。介绍完之后就说回去吧。要不是我脾气好,当场就骂人了
2023-02-15 发布
匿名用户
运营助理/专员
感觉没戏
两轮面试,先是hr,后面再主管之类的面试吧一轮:自我介绍,问为什么要应聘这个岗位之类的……还算比较愉快二轮等了应该有半小时,问毕业时间,问了一下之前的工作,最后就是问我有没有想问的面试前登记了一下,一张纸上好多都是来面试运营助理岗的,感觉是没戏
2023-04-23 发布
凤岭阜泫金剑地产项目管理
图像识别
感觉靠谱
非科班,分割方向,面图像/视觉算法工程师。一面技术面,自我介绍,然后问我对语义分割的理解,然后问了repVGG,我没见过,让我在网上看五分钟,看什么都行,然后说说对这个网络得理解。然后按着简历项目问,再然后就问除了简历里的你还擅长哪些方面,还做过哪些方面的工作。最后就是反问面试官的环节。整体来讲面试官挺好,指出了我简历的问题、不会的东西耐心和我解释,挺不错的体验。
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2023-03-08 发布
匿名用户
图像算法工程师
确定通过
大致流程说一下,首先简历接收后会邀请笔试,试卷难度不大,图像相关算法;过了笔试一面问项目经历,称述逻辑清晰就好;接着HR面,随便聊聊生活经历;三面无领导小组讨论,关于热门话题讨论四十分钟,阐述出自己观点即可。
2 年前 发布
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