面经详情

一开始投简历是面试教师助理，去到之后的行政部负责人说因为我还没正式毕业，教师助理类似是班主任那样，如果请假会很麻烦，于是让我面试做课程顾问，过了两天去到了总部面试，面试过程挺轻松的，首先让我们说一下对这个行业的看法，对以后有什么规划，然后讲解了一下公司的情况、福利和工作内容，感觉还是挺不错的，主管很健谈，不会很严肃，氛围也挺好，不会让人很有压力，但是课程顾问要在总部工作，我觉得离我住的地方太远了所以还是放弃了。...查看更多

找工作快一个月了，已经开始有点崩溃了，不得不说，想找一个心仪的工作怎么就这么难呢，每天boss看的都疲惫了，无意间跟阿虎的人事沟通了，想着去看一看吧，去公司的第一感受是公司可真大呀，规模也很大，公司环境是我想要的感觉，面试的是课程顾问的岗位，一共是两轮面试，第一轮是人事HR初面，问了我一些之前的工作经历和一些问题，然后进行了公司的整体介绍，她讲完了我所以想问的事情，专业性很强，第一印象还是挺好的，紧接着他告诉我会有主管复试，主管主要是跟我讲了一下业务知识以及整体的过程量，整体下来很轻松，主管也会主动去缓解我的紧张感，最后还带我看了一下公司环境，表示总算是来了一家良心公司...查看更多

我是在广州永泰这边面试的，首先是HR面试，正常流程自我介绍，然后她会问你工作多久，业绩情况如何，怎么离职的，只是了解也没有过多的追问，然后她介绍自己的公司，其他都都还好，然后是工资，底薪是3000，绩效0-5万业绩➕1000，就是无责4000，每天100个以上外呼，60分钟通时就可以拿1000。5-7万业绩绩效2000，最高底薪9000多业绩要跟上。然后课程单间5000到几万不等，基本是1万左右，要求最好是全款，如果是分期的话，我们给他推荐第三方平台。会有利息是在我的业绩里面扣的，她强调好几次，最多是几百。提成也是阶梯式的，多少万多少点。说实话整个面试过程我感觉是毫无波澜的。然后是主管二面：也差不多，就是强调一下工作内容，也会问你以往的工作经验，业绩情况等等。可能是看中我的工作经验，面试完HR就通知面试通过了。入职的话，是3天的带薪培训，如果不到7天离职每天50元的工作，7天后离职按底薪。周一或者周四入职安排。也让我可以去面试其他公司看看，强调他公司底薪保障还不错的。我自己也在犹豫，要不要去入职，毕竟网上有不少说法，服务不到位，退费申请，黑猫投诉这些很多的。...查看更多

在智联上投的简历，本人是数学专业（非师范）出身，但对数学老师的岗位不太有自信，所以没投老师的岗位而投了课程顾问。接到面试通知的电话时，对方在电话里就一直推荐我面试数学老师，可见数学老师的岗位还是挺缺人的，但是在电话里没有做决定，我说了还是偏向于面试顾问。面试当天，先是人事部的人来谈，还是一再推荐我面试数学老师，我说自己不接触课本时间太久了，知识点遗忘很多，不太自信当老师，对方说有系统的培训，大概2、3个月，期间会“疯狂”地做卷子，直到最终我考核合格才会让我带学生，我考虑了一下还是觉得不太行，对方就说，我可以一边做顾问一边培训数学老师(可见数学老师真的很缺)，然后就又谈了一下顾问方面的，无非就是联系家长，推荐课程，类似于销售，期间没有问什么特别刁钻的问题，都是一般性的问题，很好回答。...查看更多

一面 HR面试，人很nice，主要询问简历中的项目经历，时常半小时，感觉不错复面是业务部门leader，基本根据项目经历提问，问了些细节，了解过往的业绩成果，沟通公司项目的上手程度。面试官很专业。整体沟通下来还蛮不错的，询问HR面试结果，需要比较其他候选人，1-3个工作日给答复，期待好运，还蛮想进的...查看更多