面经详情
宙辉联盟书立顾问
面试了职位:技术经理
确定通过
面试:技术经理。体验感还不错的,确实有一点难度,确认通过。
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zhl1985006
技术经理
未通过
面试时间居然是12:30,这是我没想到的。公司比较小,比较拥挤。进去公司后,公司员工都在休息,办公室黑漆漆的第1轮面试是公司负责人面试,主要聊了一下过往经历,以及和当前岗位的匹配度,聊得感觉还行。聊了应该有1个多小时第2轮面试是hr面试,hr主要是问了薪资,比较有意思的来了,我看见他们公司招聘2个岗位,一个薪资15-25,一个薪资25-35,就随口问了一下另外那个岗位的事情,那hr告诉我,这2个岗位其实是1个岗位,第一次见这么操作的。
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2023-05-25 发布
匿名用户
技术经理
确定通过
先后从下至上三次面试,要现场答一套超长的性格、智力测试题,有时间限制的;还有一套笔试题,有项目管理类的题,有程序设计题,有架构设计题,可回去做,做好后发给他们。面试时主要聊聊做过的项目,对专业技术、项目经验、个人情况、期望薪资都进行沟通,特别关心对新领域能否快速适应。
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2 年前 发布
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技术经理
感觉没戏
全程一位面试官对两位应聘者进行面试,面试过程主要分为三个部分,对之前所填写的问卷进行复盘,为什么这样填写,理由是什么,自我介绍,模拟销售场景等环节,面试完等待三面
2023-10-24 发布
匿名用户
技术经理
确定通过
之前在城市安全事业部,华南区销售平台招收面向售前的高端技术职位直接通过内部推荐,找到部门负责人面谈。因为业务有想通的内容,对该职位所需要的技能和经验比较了解,基本上聊了半个小时就敲定之后直接面见华南区总经理,搞定面试全过程。
2 年前 发布
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月牙湾桌椅副园长
技术经理
确定通过
团队管理风格?团队效率如何提升?开发质量如何保证?项目管理怎么做?Java八股文
2023-11-07 发布
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技术经理
未通过
之前总听人说面试套方案,这次是遇到了。面试的人说是IT负责人,啥也不懂,这倒也说明了这家企业的工作压力应该挺小。谈了快两个小时,越谈越不对头,完全是通过面试来加强他自己的知识了,就差用笔做笔记了。后来我判断大概率是在套方案,于是主动提出中止,并且当场向他们hr提出质疑。
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2023-05-05 发布
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技术经理
感觉没戏
先是HR通知面试,问一些基本情况,约时间;第一轮是电话面试,主要问简历的内容:自我介绍介绍一下做过的项目大数据和业务系统的区别,大数据和AI有什么关联逐个问在公司分别做了什么第二轮技术面试,采用线上做题的方式(题目是拨号盘数组对应多个字母,输入一串数字,输出所有对应字母的组合,类似笛卡尔积),当时做的时候卡壳了,没做出来,后来过了一小时,在自己的IDEA里做出来了,发给面试官,就没下文了;后来问HR说编程没通过;
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2023-12-19 发布
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