面经详情

一面：领导面。问的都是简历上的内容，以及这个岗位工作内容上的问题。其中面试官提到需求分析与规则部署的工作内容占比一半一半，出差频率不高，一般在公司办公（注意了，这是重点）一面时长差不多25min二面：部门主管面。问的都是个人能力方面的问题，反问环节我问了和同样的问题，然后问我只有占比一半一半你才接受是吗，我说是，然后气氛就冷了一些。接着问我职业生涯规划，我说会往产品经理方向发展，ok感觉到面试官准备送客了。后面也有提到说要经常出差。二面时长不足15min，在听完职业生涯规划就已经感觉到凉了。总的来说，就是一面和二面说的内容基本对不上，而且一个名叫需求分析的岗位，需求分析的工作内容占比不到一半，我建议就别叫需求分析了。一面刚走不到一小时，约第二天的二面，为什么不能放一起啊……解释是二面面试官忙😥...查看更多

这个公司面试这么多人没人写面经，我来开启第一篇面经。公司环境不错，是一个正规的大公司1、面试填表，到场后填写信息表，填一些个人信息和学习经历和工作经历，公司会根据你填的信息去背调。2、业务面，面试官应该是个部门主管，聊一些过往经历会让你讲一下你做的项目和以前的工作原型案例，会问一些实际工作中遇到的问题，看你如何应对。3、HR面，聊一下你个人性格，对岗位看法，你自身优势劣势，聊了很多。个人感觉面试还是挺专业的，如果面试通过值得去的公司。...查看更多

首先这家的HR很好，也很热情，效率很高，认真负责。但是现场面试体验一般，很用心的做了笔试题之后面试人员基本没看，且面试员的资历和水平有限，技术这方面聊得很浅显，需要填写繁杂的表单，含详细的家庭成员信息、个人身份信息、个人基本履历、前单位的社保薪资信息等，笔试的题量较大，比较耗时间。...查看更多

hr电话说学历经验都符合他们岗位，然后问为啥研究生选这个专业，我疑问这个专业咋了，很符合岗位需求呀，对方说不是学校的核心专业，问为啥报这个专业是调剂过来的吗，话里意思就是名校的非核心专业不好呗，我就说喜欢这个学校，也不是调剂，跟本科也是对口专业。其实这时候我心里已经不高兴了，你要是觉得我专业不好就直接pass简历好了，还问啥问，学校和专业都是既定事实，也无法改变，能接受就接受不能接受就算了，而且我都工作8年了，更重要的难道不是工作经验么，然而对方一句也没问。然后hr又问了离职原因，期望薪资，能否接受平薪，其实听到平薪我大概知道他们给不了我期望的工资了，这还没到业务面呢就先压薪了，对方电话说我是不是没睡醒或者有事，感觉状态不好，我就呵呵了，就反问她怎么就通过电话就感觉我状态不好了，对方说就是打个比方，我更无语了。先不提前面hr自带偏见对我的专业的看法，后面提的问题说的话都让人感觉不愉快，不专业，光凭一通电话就对人下定义，工资给的不高要求还挺多。面试这么多，遇到的最差劲的hr...查看更多

去了hr说面试管开会去了让等一会，然后等了好久还不来，hr看我等太久了就说让我跟她先聊一聊，然后问了过往的工作经验，后来又问了家庭以及生育情况，离职原因等等问的很详细，好像很担心我因为婚育问题影响工作什么的，抓住这一点多问了一些问题，后来hr出去不知道是催面试官还是沟通情况，就让我先回去了，然后就没有然后了，也真是呵呵了，专业技术都没了解，就否定我的全部工作经验，看来还是不着急招人，问的这些问题完全可以电话沟通好再让人过来面试。再者就是公司这个作息时间，一看就是耍了心眼，面试这么多公司，第一次见8点半到6点十五的，中间延长45分钟午休时间，方便占用员工休息时间嘛，还不用算加班费，大家说是不是。...查看更多

中国石油国际事业有限公司，勘探开发与工程建议，北京市，招聘人数2人，校园招聘。第一阶段，通用考试。本阶段因为学校比较好，免考。第二阶段，英语测试。选择了线上测试，使用一个考试APP，中石油的集团英语测试，考完后立刻出结果。第三阶段，线下面试。第一阶段考完后过了大概一个月才联系，猜测可能是他们的第二批面试（三桶油好像分批面试挺常见）。面试通知中写了面试要求，面试当天人比较多，可能是按照1:5比例进行面试。每个人面试时间比较短，首先是1分钟自我介绍，然后是英语测试（抽题翻译，很多国家政策的词，比如一带一路），最后问了一个专业问题，就结束了，应该是对我不感兴趣。该岗位招人少，是外派到国外的岗位，通常是一带一路的国家。本人专业也不完全对口，加上英语测试发挥不好，所以认为没有通过。...查看更多