面经详情

今天去面试了，感觉超级棒，前台小姐姐待人礼貌周到，贴心周到，面试官有事要晚点过来面试，一直说不好意思不好意思，搞废我都有些不好意思了，哈哈哈，当然我也表现出了很大的诚意，提前十几分钟到达，等了差不多一个小时，聊了过往的工作经历，职业规划以及对公司的期望，整个过程体验很好，尊重面试者，感觉超级暖心，不愧是上市公司。 一共有三面，HR.主管，总监，早上没有走完全部流程，下午又过去聊了一下，最后当场决定了，这就是我心目中的好公司，重视员工，以人为本，尤其是前台小姐姐，各种告诉我上班怎么坐车，怎么走比较节省时间，简直不要太贴心哦！下周入职，希望跟公司共同发展，期待在阿里能走得更远！加油。 ...查看更多

去了以后先让你填一张个人信息表，写一些你对岗位的基本看法和期望薪资，紧接着笔试（但是会给你一个英文pdf文档作为资料）笔试不算很难只要你懂得sas相关的东西，笔试当场出成绩，出了成绩就会有主管来面试了。主管面主要针对你的简历提问问题，一般来说9没经验的话会问你呢实习经历和你的毕业设计还有一点统计学的知识，紧接着还会有第二个主管来面试第二个主管会让你用英文自我介绍，会和你英文交流几句（挺看重求职者英文水平的），其他大差不差，最后会给你介绍一下主要的业务还有公司的相关文化，还有说了可以培养新人但是很看重你的稳定性。最后是人事总监来面试主要就是提问一下你的性格以及你期望的薪资，还有让你问问你对他们的问题然后就结束了，时间用整整了一上午就让你回去等通知了。最后结果就是一直没主动跟你回复就是默认被淘汰掉了（要是通过基本当天最晚两三天就通知你），好多天以后问了一下结果和原因说是成为候选（其实就是没通过）英语水平太差，稳定性不高...查看更多

当前在等待HR面试，前面包含4轮技术面，第一面是技术面，会逐个了解项目和其中用到的技术栈以及自身对方案的一些思考；二面测试lead面试，会综合考量个人能力，问一些尖锐的问题；三面是交叉面，会有开发leader面试，基本内容与二面一致，会问一些偏技术的问题，比如技术实现啥的；四面是总监面，也就是大boss面，总体就是考核个人的发展空间，会问一些很广的问题，看个人思路是否可扩展，希望HR面一切顺利。...查看更多