面经详情
1860
面试了职位:Java
感觉靠谱
【Java】面试经验分享
我是通过外校的双选会对创达进行投递的,面试的工作人员年龄与我们相差不大,交流起来没有距离感很亲和,
对于JAVA岗来说,首先要有JAVA的功底,没有实际的开发经验没有关系,他们公司主要看主的是个人的整体素质,
流程分为三轮,首先进行一个笔试,考察的是JAVA的基础知识,笔试通过,第二天会有两轮面试,
首先进行技术面会问JAVA的基础问题,数量为几十个小的知识点,不是特别难,
紧接着进行人力面试,会问一些优缺点,优势劣势等问题,主要看临场反应能力以及表达问题的能力,
其实就是感觉,一定要给人感觉自信,畏畏缩缩的肯定是不会通过的,面试结束如果报的是北京总部的岗位在三天之内就会出结果,
三天之内没有收到结果就是没戏,其他城市会长一些。
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Java
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感觉没戏
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一面 感觉一般主要也是SpringBoot技术栈,还会涉及到docker,k8s之类的,两轮面试,第一轮主要聊聊项目和我目前所用到的技术,第二轮现场面,两个面试官,面试没问容器相关的,java基础就问了并发,多线程,集合之类的,谈谈对SpringBoot的理解,使用过哪些设计模式,印象比较深的就是concurrentHashMap的原理(因为我感觉我都是瞎答的),都是些比较传统的面试题目,还按照我的简历问了kafka和es的基本原理,其实我答得不是很好,因为那时候刚开始刷题,有些知识点自己理解的也不是很透彻;然后就聊聊项目,问能不能接受加班啥的
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