面经详情

面试通过。面试效率高，1对1面试，看中专业技能，有收获。一面（人事）自我介绍，学校课程安排，家庭关系，职业规划，实习期间要求全职，薪酬待遇，有没有什么问题想问她。二面（技术9月11号）1.自我介绍2.介绍项目（监控系统）3.项目问里面实现的技术（opencv的人脸识别过程，行为检测原理，自己写的还是调用库）4.你负责的内容5.进程死锁的条件6.线程的创建函数是什么，里面参数7.问学校课程8.回去等消息面试...查看更多

公司规模较小，就一面决定成败。去公司直接是部门主任和副总经理面试我，两个四五十来岁的专业男士，刚开始去很紧张，最重要的是心态，首先问我的研究方向，课题经历之类的，想必这对硕士是必须熟悉的问题了，然后问我的编程能力，我说学过C语言（本人没考计算机二级），恰巧副总经理接个电话敷衍过去了，基本都是互动，他问你一句也会介绍公司情况，不用你说他也直接说明你符合他们的专业要求（不然也不会通知你去面试了），会问你为什么应聘这个职位呀，然后说他们公司的性质，做什么之类的，如果进去会具体从事什么样的工作之类的，然后了解你的家庭状况，有无男友之类的，锅炉设计岗是伏案工作的，偶尔要加班，先给你打打预防针，问你CAD制图怎么样等等，说完后问你的意愿（如果给你offer的话），最后让你提问他们答疑...查看更多

进学校宣讲，宣讲完就面试。主要问了一些个人基本信息，身高体重，家庭情况、四六级分数。没有技术问题，说是进去以后会有师傅带着做。面试官挺好的，笑眯眯的很和善。整体比较轻松。反问了一些问题，这个职位应该是常白班还不错，但是五险一金应该是最低档，而且公司有点偏远，不太方便的样子...查看更多

朴朴人力咨询初面 人力小姐姐人还是蛮好的，给我讲了许多关于朴朴的人力岗位的分布等内容，之前面试前也给我发了朴朴的文章，主要是介绍朴朴的业务，企业文化，最近发展呢等等。问题：自我介绍除了朴朴还面试了什么公司，你怎样评价一个公司，前三条指标是什么为什么请给朴朴，地产公司，事业单位分别按照以上你列出的几条打分你的基础薪资能接受多少小姐姐给了很多建议，让我也受益匪浅吧，朴朴企业的文化让我觉得很舒服，大家很真诚和气。比较期待接下来的面试...查看更多

简单记录下面试过程，钉钉视频面试自我介绍工作中遇到的为难的事，抗压能力如何怎么理解课程顾问这个工作分享一下自己以前做过的辅导老师兼职工作内容，还有具体怎么考核。如果月末不达标，你会怎么处理。第一个月兼职，工时工资➕绩效，考核合格转正。转正后底薪也不算太高，绩效大头。...查看更多