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笔试四十道单选 二十多选一道编程题基本上都是考察的比较基础，涉及的领域挺多的。编程题是一个进制转换的题。题目描述：给你一个字符串，里面可能是正常的数字（正数或者负数），也有可能是一些非法的字符，现在需要你将它转换成16位二进制和对应的4位十六进制的字符串，合并在结果里输出。情况判断：输入为非法数字，返回"INPUTERROR"输入字符串转成数字后越界，返回"NODATA"（注意：虽然这里题目没有明确说明，但16位二进制能表示的数字最多为[-2^15, 2^15-1]）其他情况返回二进制和十六进制表示，不足需补0，超过需截断，如"0000000000001111,000F"...查看更多

后端开发，到公司面试，去到先填个人信息表（高中起学历、父母单位），再等半个小时以上开始面试自我介绍Java集合类有哪些哪些集合类是线程安全的MyBatis用过吗？Spring是如何集成的MyBatis怎么分页Redis能做什么MySQL查询慢要怎么优化MySQL和Oracle的区别你对加班的看法有什么问题要问...查看更多

一面：需要笔试题和信息登记，做题时间大概30分钟左右，填完应该是部门主管？来面试，技术问得挺深入，整体面试都顺畅，大概能回答出来二面：hr面试，聊得挺愉快，多个角度问了一下简历上信息，(可能考察真实度和表达？），感觉这边工作氛围应该挺好的，面试时候还遇上他们下午茶整体面试感觉良好，希望能拿到offer...查看更多

java后台开发：主要考察框架，mysql，数据库索引，基础知识，以全面性，基础性，适应性进行考察技术经理和北京技术共同面试：主要是以项目为主，某个最熟悉项目的整体架构，使用方的角色，以及自己在项目中负责的部分，北京技术主要是各种项目中的技术挖掘，需要一个架构的思维，当然使用过也可以，只要能讲福利待遇：六险一金，节假日正常放假不凑假，工作安排非常正规，不内卷。公司对于数据安全非常重视，所以如果需要远程的话有点麻烦，这样所有的工作就在公司完成，更是一个良性循环的举措。公积金按照薪资的10%，对于没有买房的还是有一定的吸引力的哈！...查看更多

1.刚开始投了简历，后面就有接到电话，问了薪资1w能接受吗，然后叫我重新发了一份简历（当时在招聘网站投的很简略），约了面试的时间。2.收到笔试的邮件，和面试通知的邮件，加了面试官的QQ。3.到了面试时间，面试官用的是QQ视频的方式，一开始就是自我介绍环节，后面面试官叫我打开摄像头，我才发现我没开摄像头，当时电脑QQ摄像头打不开，真的很社死......我打开了我的腾讯会议，问面试官能不能用腾讯会议，面试官估计也很无语，后面我们就用了腾讯会议。问有哪些实习经验（小菜鸡没啥到外面公司实习的经历，就说了在学校每学期的课设经历，然后面试官说这应该叫实践。）谈到数据类型，数据结构，Spring，IOC，AOP，用到过的工厂模式。后面还问了一个数据结构加类型......,表示没弄懂问题，当时尬住。后面就是反问环节，问了到岗是否会有转业培训，多久能收到面试结果。面试官说面试得看人事那边，这不归他管。4.面试完后，感觉可能要完完，但后面人事的人当天就打了电话，约了周一的人事面。...查看更多