感觉靠谱先是简历初筛，然后加他们员工QQ，再线上简历+笔试题，让你去他们网站上填写。写的东西有点多，需要一两个小时吧
看准91274
面试了职位：游戏策划
未通过
游戏策划面试一般，共3轮面试
- 游戏策划面试其实很简单，主要要体现出你的逻辑性、探索性、学习能力。其他像抗压能力、交流能力只要没有什么特殊问题，一般都不太会在这两方面掉分。
- 下面介绍一下问的最多的几个与游戏相关的问题以及提问者的目的，只有知道了面试官的目的，才好做针对性的准备。
Q：1. 自我介绍
- 自我介绍相当于暖场，但也不能忽视，这比较能体现出面试者的精神面貌和对本次面试的重视程度。起码的语言通顺（最好背下来），逐条介绍要做到。给面试官留下一个好印象才能有深入了解的欲望。我们大多数都听领导说过吧，一看这个人，听他说一句话我就已经知道要不要他了。自我介绍的最后要提及自己喜欢的游戏，不要忘记你的目的是来面策划的。
Q：2. 喜欢玩什么游戏？玩的程度如何？1条回答
- 假如你没有主动提及自己的游戏史，面试官一定会问的。用来了解你对游戏的热爱程度，来判断你对这项工作的看法和平常关注的游戏类型。
Q：3. 在XX游戏中最喜欢的系统/设计是什么？
- 一般都会由上面的问题引出来你先喜欢的设计，上面介绍自己喜欢的游戏最好是自己深入研究过的，才能继续回答以下几个问题。做到只要从我们口中说出的游戏，我都能说出几个我喜欢的地方，以及我为什么喜欢它。面试官会觉得你不仅仅是喜欢“玩”游戏，不是跟风玩，而是有自己的判断与选择。
Q：4. 这个系统体验怎么样？1条回答
- 假如你在上个问题中没有说出你当时玩游戏的感受，面试官会通过这个问题来判断你是否只是在玩游戏的时候也在观察自己、观察其他几个层次的玩家怎么玩，怎么想。注意作为一个策划，观察玩家的行为，探究玩家的想法是非常重要的嗅觉。
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