面经详情

上午是笔试，接着是群试，下午是一对一的面试。
整个面试总共花了一天的时间，上午是笔试，接着是群试，下午是一对一的面试。 笔试主要的题目有翻译啦，还有技能的考核，还有志愿啦，对自己未来发展的看法啦，最后还有一道案例题。 群面是经典的大话西游，感觉还好啦。 一对一的面试感觉也不错，是跟总监聊得不错，而且很好人。
Q：1、过年收到多少条祝福短信 2、对自己未来五年的发展规划 3、一年内最具成就感的事情是什么 4、一年内最伤心的事情是什么
一对一

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匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
一面是在招聘会上进行的，本来面试主题酒店管配生，但被告知已经招满人，HR就建议我改投营运。我说我不了解营运，HR就给我当场上了一课听完感觉挺不错，好像蛮适合自己的，于是就接受了HR的建议，改投运营了。一面就是主要针对简历上的内容进行提问，还会问你一些关于长隆的看法。面试官很nice，一面气氛挺好的，二面再接再厉吧。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
财管培训生
未通过感觉没戏
在招聘会上有简单的面试，主要是hr，通过面试之后，会通知笔试，笔试会考简单的专业知识，笔试过了就不知道了。
包含2个问题，2个回答
Q：你对长隆有什么样的了解
2 年前 发布
匿名用户
主题公园营运管培生
确定通过
面试过程：笔试—群面—单面 笔试内容：英文翻译，公文写作，案列分析，最后一题是对长隆的了解，职业规划，如何看待基层实践等等 群面：唐僧师徒四个里面剔除一个 单面：二对一，问职业规划，管理者需要具备哪些能力等等，过程像聊天那样，比较轻松 面试后的第二天就收到录取通知，不过我拒绝了。主要原因是基层轮岗的时候太长了，需要一年半。半年实习，实习考核通过成为正式管培生，然后又要一年的基层轮岗，第二年是模拟管理角色培训。薪酬一般水平，其他隐形福利还是挺好的。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：1、唐僧师徒四个里面剔除一个 2、问职业规划，管理者需要具备哪些能力等等
2 年前 发布
匿名用户
文员
确定通过感觉靠谱
很多人去面试，面试了两轮，第一轮人力资源面试，第二轮部门面试，自我感觉还好，等待时间比较久，面试还是蛮专业的。
2 年前 发布
1
匿名用户
技术类管理培训生
未通过未通过
招聘会现场投简历，排了很长的队，然后叫我过5天去公司参加面试筛选，面试筛选先宣讲会，介绍公司，笔试，然后下午面试。
2 年前 发布
匿名用户
商务主管
确定通过确定通过
首先是hr面试，hr姐姐很nice，首先自我介绍，之后围绕简历对过往工作经历作出一些细致提问。之后是部门总经理面试，问了些工作方式的问题，聊了一下相关规划及对用人的期望。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
面试前会收到短信通知，按照时间到达公司指定地点就行。一开始会给我一个小时的笔试，难道一般。然后HR会给我们讲解长隆的历程、待遇、未来发展前景等等。然后就让我们回去等电话通知，准备复试。
包含1个问题，0个回答
Q：你的职业规划是什么？
2 年前 发布
1

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