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HR招聘专员先进行面...
HR招聘专员先进行面试，围绕基本的面试问题，如自我介绍、对职位工作的理解，然后就等消息了。 三天左右接到通知，进入复试，由HR总监面试，没有问过多问题，比较介意我所学专业与应聘职位不太相关。最终比较曲折的通过了。
Q：所学专业与应聘职位并不相关，有何与职位相关的经验，如何能胜任工作。 对自己进行评价分析。

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匿名用户
网站编辑
未通过未通过
总共有三个人面试我，一个是人资部，就问了上一份工作、离职原因，自我介绍等等，然后是部门经理面试，也是问了一些有的没的，最后是总经理，脸很烂啊，问我在学校有什么与总不同的地方，然后有什么技能，考什么证没，我感觉就是挂在那吧，没到5分钟就叫我回去等通知了，然后没有后文了…...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
网络编辑
未通过未通过
去了先笔试，一些和网站导航相关的常识和推广建议，还有几道新闻标题让缩写并分类，还有一道题让人无语的题是如何理解一位蹩脚的指挥官胜过两个出色的将军，回家百度才知道原文是一位蹩脚的将军胜过两个出色的将军（指同一部队中同等指挥权），题目本身都没交代清楚背景环境还自以为很机智的乱改人家原话的词真是无语。当然最后也没通过。去面试连口水都没给倒，笔试完告诉我主管开会没法面试让我走了，总体面试体验不佳。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
网络编辑
确定通过确定通过
主要就是看学校的北京和面试时候的眼缘，可能因为是暑期实习生的缘故，感觉整个面试流程挺随意的，更多的像是在聊天，并不需要什么面试技巧，主要还是看积累。腾讯暑期实习项目是未来留在腾讯一个很好的渠道，推荐大家报名。
2 年前 发布
匿名用户
网络编辑
确定通过确定通过
分为笔试。然后初面，最后终面。
包含1个问题，1个回答
Q：为什么选择互联网。
2 年前 发布
匿名用户
网络编辑
确定通过感觉靠谱
实习面试，一轮，面试过程询问了专业，英语程度，ps、pr等做图和视频软件的使用能力，还现场做了一个视频的听译，交流较为轻松，气氛良好，工作环境也不错。
2 年前 发布
匿名用户
英文网站编辑
确定通过感觉靠谱
先是做一段中译英的翻译，不限时间。然后经理面试，讲了公司和薪酬福利等概况，问了工作经验，面试问题让描述自己最满意的一段经历。办公环境高大上，办公室好像全是女生，很安静，另外感觉经理很nice。希望电话通知二面。
2 年前 发布
1
匿名用户
网络编辑
确定通过确定通过
面试官很不错，是个小姑娘，人很热情。 先是笔试，一套IQ题，一套EQ题。 不算难，但是也要费点脑筋。 然后是主管面试。主要是一围绕最近新闻谈谈自己关注的以及看法；二是结合实习经历，谈谈具体操作。
包含1个问题，1个回答
Q：最近关注的新闻是什么
2 年前 发布

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