面经详情

对方先是打电话，询问相关工作经历、目前薪水，确定要不要进一步到公司面对面的面试。如果对方有兴趣，会征求你的建议确定进一步的面试时间。等到了面试现场，对方会再次询问你的工作经历，人资再一次问你目前薪水。我要面试的是技术岗位，对方会再安排一个业内的人士进行职业技能测试。一番面试后，对方再确定你是否是它们想要的人。我的情况是，人资的人后来过来对我说，我是它们的储备资源，虽然目前他们不录用我，但我的简历他们存档，说不定哪天他们业务扩展或公司上市就会跟我打电话。你们说搞不搞笑，好像我非要去这家公司不可！我未能被他们录用估计是我目前的薪水已经超过他们能提供的预期。