未通过过程中都会提出一些与培训和活动相关的问题，
HR会对大家在整个过程中每个人的表现做记录，
所以每个人都会有很多机会表现自己，要好好表现，不能太懦弱，也不能太强势，这种面试要时刻注重团队合作。
用3天时考验我们耐心、毅力、能力和抗压力，在过程中会有人受不了而退出。
最后HR会让大家当众表态，愿不愿意进入他们公司。...查看更多
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Q：优点，缺点，专业
匿名用户
面试了职位：商务代表
确定通过
先在一楼初次面试，问一些简单的应聘岗位的了解，通过后到三楼由人事部门人员一对一面试，通过后在网上查询笔试名单，笔试过后再到网上查询结果，通过后由公司高管直接面试。
Q：初试只是问一些对公司的了解，产品信息，学历证件检查。二试时人事部门的人员就会问一些对申请的工作职位的了解程度，用什么心态来面对工作，工作中如遇到问题，要如何去沟通和处理。笔试的题量很大，两个半小时的时间都很紧，有逻辑分析题，IQ题，实务操作题。高管面试主要是听取自我介绍，应聘职位的工作开展计划。
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