面经详情

三轮面试，首先是部门负责人面试，问的是常规问题，比如自我介绍、现住址、家庭环境、是否结婚生育、职业规划、为什么选择这个行业、对公司的了解… 接着是HR过来问了几个问题，不外乎是问从住处到公司路途多远和是否结婚生育。 专业问题几乎没有，怀疑这公司会每天加班，想招个住处近的已婚妈妈型，这样可以无偿加班为公司做事。...查看更多

先是他们的HR打电话问我找到工作没， 然后说他们是神州数码的，怎么大的一个公司，现在招聘销售助理，问有没有意向去面试，然后我就去了。 一,先是HR面试，先做自我介绍， 二、问我聊不了解他们公司。 三、介绍这个岗位的工作职能。 四、父母做什么工作的。 五、住的地隔他们公司远不远。 六、原单位为什么离职。 总的感觉一般，薪水倒是蛮高的，面试过程中部门经理一直在接电话，挺无语的。...查看更多

在负二楼的人力资源办公司面试时，英文问的基本个人信息，为什么想从事这个职位，你之前做过哪些工作，有哪些体会和经验，你有什么优势？ 轻松通过后去见部门head ，聊了下个人背景，你有什么特别的地方能说服我给你这个职位，告诫了这个职位压力很大，注定是要忍让受气的职位，要做team support和内勤助理的很多事，能否顶住压力去完成（ 当时没意识到受气的情况竟然如此让人难接受，与同事气场不搭，受很多恶毒语言攻击，造成强烈人身伤害的刻薄风凉话）建议听清楚部门老大和你聊的每句话，认真分析，结合自身性格，能力来判断要不要这个职位，双向选择。...查看更多