面经详情

第一面是电话面试， 一个老外打给我。 然后自我介绍， 针对自我介绍问了关于教育经历的问题， 然后就随便聊聊天 比如 为什么来上海找工作？ 对 这个职位有多少了解 ？ 为什么选择EMC? 一类的。 第二面是 去公司， 在五角场那边办公环境还是不错的。 部门的负责人对我进行面试， 首先还是英文的自我介绍。然后问了一些基础的问题（可能由于我是应届生而且不是Computer 专业的）： 对linux系统的认识， 两点间的网络断电了怎么检查 怎么排除问题，对存储的理解， 知道域名怎么查看IP地址一类的。 最后又闲谈了一些事情，。，。...查看更多

猎头推荐的，他们的工资很吸引人，我就去了。人事让我面试全程英语给我邮件，我英语四级刚过，还是侥幸过的…所以水瓶很烂，想着韩语好就好吧。人事告诉我的时候，面试全程要一个小时…然而我不到15分钟就出来了。先让我韩语介绍，完全无压力，看我简历又用韩语问了几个问题。之后就让我英语自我介绍，我完全懵，随便了说了两句。竟然用英语问我问题，我没听懂，没办法用中文了。最后问我还有问题吗，我随便问了个没营养的问题，因为目光中看到了不会选我的感觉……真的好搞不懂 韩语客服，为什么英语那么重要！！...查看更多

先是有一个电话面试，问的都比较基础，基本上都答出来了电话面试： 1.interface和abstractClass的区别 2. HashMap和TreeMap的内部实现 3. hash冲突的解决办法 4. equals和“==”的区别 5. hashcode和equals判断先后顺序 6. ArrayList和LinkedList的区别 7. ConcurrentHashMap和HashMap的区别 8. synchronized什么时候修饰函数，什么时候修饰代码块 9. volatile关键字的用法 10. Compare and swap算法 11. QuickSort如何实现； 现场面试：第一个面试官一个穿着拖鞋和大裤衩的小伙，说话很随意，人很随和，面试的时候都是和我坐在同一排。上来先问了我简历上的项目，讲了一会。被问到的有1.开辟线程过多会有什么影响 2.死锁怎么解决 3.数组和链表的区别 4.建立一个可以获取最小值的栈（最后就只说用树来存储） 5.对一个几十个G的大文件中的字符串进行排序 6.树的遍历方式第二个面试官穿着比较得体，带个笔记本，感觉面试我的时候一直在工作。问了我简历里的项目，问了问java和matlab的区别，问了问GC，最后让写一个反转单链表的程序。在白板上手撸的。 最后问了linux的修改文件的命令，chmod，几位分别代表什么，哪几组用户。 第三个面试官进来一个中年大叔，一脸威严坐我对面，先让我讲了讲项目。然后问我项目中的难点，我说了一通。又问我遇到困难遇到问题去那些网站求助。又问我用过什么框架，我说在学tensorflow，他说那把tensorflow的主要模块讲一下。我说还在学说不上来。然后就让我问问题了。我问了公司的主要业务。 最后问他我会不会被刷掉，他说要结合前两面综合判断。他说他主要考察我的平时的学习能力，我的发展空间，不涉及技术和coding方面的。我还问他是不是leader，他说我如果进了就是他们组。果然是leader。感觉第三面面的不好。全程都没见他笑过，也没有什么满意的表情。 ...查看更多

今天收到了被拒的邮件，所以来分享下经验吧，希望能帮助其他想进网易的小伙伴。 我应聘的岗位是盘古的韩语翻译，通过内推投了简历，加最后的面试总共是有四轮考核。第一次是笔试题，一个中翻韩一个韩翻中，都是游戏相关，内容不多，难度也不算大。第二轮和第三轮都是电话面试，因为我不在杭州。 第二轮是盘古的一位韩语翻译进行的面试，前半段用韩语，后半段用中文，问的是个人情况、对这份工作的见解、和韩国人相处的问题还有未来的规划等等。 第三轮是口语测试，还是同一个人进行的测试，直接口述三个中文句子然后让你翻成韩语，再口述三个韩语句子翻成中文，也都是游戏相关内容。最后是到杭州进行面试，就是在一楼大厅摆一堆小桌子然后一对一的那种。首先是部门主管面试，拿着简历也基本是问了些常见的问题，加上问了薪资要求。然后中间见到了之前电话面试的那位小姐姐，并不是面试只是随便聊了下。 最后是HR面，问了和前面大同小异的问题（有几个相同的问题电话面试加主管加HR总共问了三次，你们可以事先对个词吗）。总共大概花了不到两个小时。 总之其实难度并不是非常大，如果是熟悉游戏相关的韩语知识应该是没有太大问题的，这个岗位主要是口译，帮助韩国籍专家和中国员工进行交流还有处理些杂务的。我是韩语专业出身，之前也有过相关的工作经验，最终落选可能还是准备不充分和实力不足吧。 然后最后想吐槽一下网易HR的效率真的有点低下。我9月13号内推投了简历，14号发来笔试题15号发回去，说是三个工作日内给结果，结果就到20号才通知一面，21号完成了一面后中秋节后的那一周没给我回复，一直等到国庆收假之后我发邮件询问后才通知我二面，10月11号完成二面之后，16号通知去杭州面试，然后18号到杭州面试后告诉我三到五个工作日会出结果，今天26号才发邮件告诉我结果。总共是一个半月28个工作日的时间，这个也并不是非常重要的职位吧？希望网易HR能提高下工作效率谢谢。 ...查看更多

首先呢，EMC公司还是不错的，环境很好，人很nice，储存界巨头嘛，向往之 然后呢，本人过关斩将，杀到终面，说两周内有结果，苦苦等待中= = 总的来说一共三场面试，两轮电话面试，加一轮笔试和onsite面试 第一面，就是简单的HR助理基本咨询，首先讲一下EMC公司，基本福利待遇，确实蛮诱人的哦，对于应届生，然后这个职位是干什么的，后半段是英文的，自我介绍加一些基本的询问，什么职业规划啊之类的问题，早上这个电话初面之后在下午就收到了下一轮面试的邀请，竟然还是电话面试。。 第二面，在第一面的两天之后，还是电话面试，但是这回直接是个老外，全英文的，套路还是一样，自我介绍，教育背景，实习经验，爱好兴趣，顺便介绍下家乡，上海的优点和缺点之类的，HR说大概要10-15min，但是我大概就讲了7min的样子，不过第二天就收到了最后一轮face to face面试的邀请。 第三面，也就是终面，30min的笔试+1h的面试。首先是笔试，话说本人不是计算机专业的啊，但是这个笔试题还是蛮基础的，有逻辑和计算机的基本知识以及编程，10道选择题，然后还有两道简答题就是有关troubleshooting的，答题答的很一般。之后的face to face面试，一个HR manager，一个工程师，开始是HR m的猛烈攻势，英文的自我介绍以及简历上的任何问题都会被发问，会要求你解释的很清楚并且追问很多问题，问完这些就是中文的一些了解，别如说职业规划，对emc有什么了解，知道什么产品，以及一些troubleshooting的问题，考验临场反应的，我表示本人这一点答得并不是很完美，他们一定要你给出解决方法的。之后就是工程师问的一些专业知识，涉及到网络知识以及编程的基本知识。最后他们会很NIce的把你送出去，让你等消息，等的真的是很煎熬啊。。所以跟大家分享下也求点人品吧。。。...查看更多