面经详情

我去面试时一共有三个人，和我面的是同一个职位，课程顾问。面试共两轮吧，第一轮是群面。三个人在一个办公室内，分别做了自我介绍，然后面试管问了一些基本的问题和工作经历！第二轮是单独面试（第二轮面试前会给你发一份他们机的的产品资料，给你5分钏的准备时间），面试管一对一横批电话销售，考查你的话言组织能力，和随机应便的能力！！其实很容易过的，（如果你是没有相关工作经验的）面试管不会特别刁难你！两轮面试完后，就结束了，面试通知会在当天下午到第二天上午以短信和邮箱的方式通知结果！！ 我是第二天早上就收到面试通过的短信和邮件，然后让我带上学历证复印件，身份证复印件，2张照片，工商银行卡复印件，还有笔后笔计本然后去报到办理入职手续，但考虑实在太远了，我就主动放弃了！...查看更多

先是人资面试，简单地做了自我介绍，讲了下工作经历，（其实这个工作不太看工作经历的）。然后人资问了几个简单的问题，例如自己理想的工作类型，自己的性格怎样，接不接受加班，住哪里，有无对象之类的。然后基本没怎么筛人，就说等下主管面试，然后等了几分钟，说有一个部门的主管面试，就模拟了一下销售过程，给你一份资料你自己简单看一下，然后把主管当客户进行销售。然后主管大致介绍了一下工作内容性质发展方向这块。基本就ok了，不太挑人，只要你不是结巴，头脑稍微清晰一点都ok的。也不用接待客户，不需要你貌美如花。...查看更多

面试的岗位是课程顾问，一共两轮，第一轮是HR，做个自我介绍，然后聊一聊为什么选择这个行业，为什么选择电销，建议回答的时候自然一点，不要太官方，把自己内心真实的想法表达出来，像朋友聊天一样，一般HR在这一轮是不会为难的，除非真的有些硬性条件太差，比如语言组织能力不过关，讲话都讲不利索，吞吞吐吐，特别紧张，这种多半是不行的，其次个人衣着也要注意，不用特别正式，但起码干净整洁吧，第一轮过了之后接着就是第二轮，第二轮是主管，主管会做一个情景模拟，在情景模拟之前会给你一张资料，资料上有尚德学历产品的介绍，大概会让你看10分钟的样子，然后就会让你模拟用电话打通了一个潜在客户的电话，然后怎么达成交易，包括询问对方为什么想要进行学历教育，现在是什么工作状态，收入如何，能接受什么价位，等等，在这个过程中，还是要注意尽量保持淡定，不要紧张，推销的痕迹不要太重，在聊天的过程中把产品销售出去，注意的点就是这些吧，怎么说呢，这个岗位我个人感觉面试难度不大，甚至说很容易，难的是你上班之后怎么开展自己的工作，总之，选择做销售的小伙伴，一定要考虑清楚，大概是这样吧，祝大家好运。...查看更多