确定通过两轮面试，一面是群面，也就是无领导，两队面对面进行，先对内讨论，再每队派一人总结发言，再让两队人互相扮演角色来演绎自己方观点，淘汰了大概20%吧。
二面是经理面，申请岗位的经理会进行个人单独面试，也就是自我介绍，回答一些经理的问题等等。 终面是CEO面，其实跟经理面流程差不多，知识CEO明显感谢更注重你的总结概括能力，在意你从你的额实习中所得到的收获有哪些，也就是综合素质。
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匿名用户
面试了职位：海外产品经理
感觉靠谱
因为做产品要面对客户，所以基本都是我带着面试官再走
先是对着我的简历做基本介绍，完了问了些问题我就我的想法说下去，期间问了面试官一些问题，后来他给我谈到薪资，我当时想去他们阿尔及利亚的项目，他说去他那没问题，如果要走阿尔及利亚还要接受其他部门的面试，后来我在等电话。放松心态就好
Q：主要是后来的法语接收以及问题1条回答
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