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前段开发严格来说只有一轮面试。
前段开发严格来说只有一轮面试,没有笔试。在面试前有一个初试,就是问你会些什么,然后就没了。面试是两个面试官对十个左右的应聘者。一个是技术总监,一个是人力主管。先是自我介绍,然后是问你对公司的看法和对产品的看法,并提出改进。基本就是在聊天的感觉,但是聊天一定要聊到点上,没有比较好的观点就宁可不说。之后还有一个五分钟的小组讨论,模拟一个接到用户需求后的临时组队的一个东西(这部分我没太搞清楚状况)。最后就是向面试官提问题,什么都可以。 因为前端没有笔试,所以要交作品。于是我把我还未完成的前端作品给公司前端的同事看了。那同事觉得还行,这就完事了。总的面试下来还是觉得比较轻松的。

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