面经详情

boss上投简历　投的是海外销售岗（其实就是外贸业务员）   hr响应很快 简单聊了一下后约定第二天面试 到了公司之后坐电梯上10楼人力资源部 看起来环境还ok hr首先给了一份八九面的表格填 内容巨多填完上述表格之后 hr就坐下来面谈 与其说是面试 倒不如说是简单聊了一下天 了解一点基本情况 例如性格 对销售的理解 等 从而看看你这个人适不适合做销售 最后看了几眼我的专业证书就通过了一面二面是进办公室由人事部的头头来面 问的也大同小异 先让做个自我介绍 问了一下我的校园实习经历以及身体条件 说是因为是海外岗 需要驻外出差 如果身体不好吃不消的话就别考虑了 最后还特别问了一下英语水平 不过面试全程均为中文  ...查看更多

人事倒挺客气但客气的让人有些不适应，让填完表也没面直接说市场部的人来面（我当时想我面试外贸销售关市场部什么事）。进来一男一女，两人都是冷若冰霜，面毫无表情，感觉就一是来审犯人的，二是来应付的，气氛十分僵硬，尤其是主导问话的女的，毫无诚意的面试和问问题。期间还凑数故意问***的问题，当我是***吗。那个男的也是很拽的样子。感觉是被人事部硬叫来完成指标的，我大老远跑来就来给你们凑数的啊。...查看更多

首先是hr进行面试，有笔试环节，业务员面试是要填三份资料，第一份要填写个人信息资料；第二份是英文笔试客户邮件回复，第三份是中英文互译。 hr面试完后，就是部门经理面试，主要加深对面试者的了解，然后进行英文的口语测试。 第三轮就是老板面试，这一轮才是最难的，可能前两轮都没问题了，但老板面试考验个人的综合素质，可能天南地北的给你问一通，那点不满意了，你就可能out了。老板是细节控，对业务抓得严，要求也很高。 ...查看更多

面试过程：面试的地方有点奇怪，是在一个公寓里的。先是给一份表格填一下基本情况，然后又给了一份关于他们公司产品英文的介绍，拿来翻译。做完后，就开始面试了。其实面试官挺好的，有个问题我答得不是很好，但她会给出该问题的思路，引导我。期间有英文的自我介绍，还有用英文描述该房间的感觉。这次面试总体来说，我自己也不是很满意，估计悬。...查看更多

校招，宣讲会一个半小时左右，讲得很详细很具体，然后简历筛选，面试的外贸助理，问了FOB,exw等几个国际贸易术语和国际结算付款方式，好吧因为没有准备也没好好听课根本答不上来，初面就没过了。 第一次觉得有点失败，哈哈哈还好我也只是来看看的，但也是一个经验教训，希望对后面的人有帮助。 ...查看更多