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还是比较难的，先是笔试，再试HR面试，然后是专业面试
还是有点紧张，不过领导还是挺和蔼的，主要谈谈对本岗位的认知

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匿名用户
项目方案师
确定通过确定通过
我就读的学校是同济大学，中建一局集团建设发展有限公司是来我们公司校招的，虽然同济是土木类名校，我的学习成绩也不错，但是一局发展公司人力资源部组织面试的领导们还是很认真地问了许多问题，有专业类问题，有职业规划类问题，最后还参加了一场专业课程的考试。但是对于一局发展这么优秀等公司来说，这些都是值得的，为了进入这么优秀的企业，首先得向HR证明自己是优秀的，很荣幸一局发展认可了我，给了我加入公司的机会！...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
深化设计岗
确定通过感觉靠谱
人事介绍公司情况，提问个人情况，总监最先会让自我介绍，之后会问专业，问软件，问对于公司的想法。态度亲和，虽然是国企，但是氛围和之前面试民企时候差不多，没有某些国企的臭架子。 如果成绩好的带着成绩单论文之类的去，也是很好的。
2 年前 发布
匿名用户
成本专员
未通过未通过
宣讲会之后现场投递简历，现场筛，念到名字的留下参加一面。HR有3位，以其中两位为主，5人一组站到教室前面轮流自我介绍，包括姓名、籍贯、目标工作区域、自身的优劣势等基本问题。全部介绍完后，HR清场筛选，念到名字的同志进行二面。
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2 年前 发布
匿名用户
运营专员
未通过未通过
进入公司，登记，等待大概三分钟有人来招呼你，去一个小的会议室面对面面试，面试前填写一份登记表。面试官进来，首先进行简短自我介绍，面试官根据你的简历对你的工作经历，项目经历进行细谈。交流很融洽，随面试没成功，但也让你意识到这个职位和你的不符合之处。
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Q：工作经历方面有什么最突出的点。
2 年前 发布
匿名用户
CSR
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Q：关于客户退货的问题如何处理，习惯性退货的用户。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过确定通过
挺简单的，去了和人力聊了会天就把工作签了，当时感觉公司很牛，所以也没多想，福利待遇什么的都没有谈，一直坚持费劲的争取北京户口，但是等入职了才发现普通的211就解决了，浪费了太多时间。
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Q：实习经验。
2 年前 发布
匿名用户
产品开发工程师
确定通过确定通过
面试还算简单，人力就问些基本的信息，自我介绍之类的问题，并拿一张有三视图的图纸让你在底下的坐标系中画出轴测图；研发负责人面试有问了职业规划，换工作的原因之类的
2 年前 发布
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