面经详情

经历五轮面试,面试很简单就是聊聊项目经历以及个人规划。
面试过程: 先是技术人员面试,谈项目经历,问了一些简单的技术问题。然后是产品经理聊,然后是技术总监,再然后是项目经理聊,最后人事谈的薪资待遇。

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匿名用户
.Net工程师
确定通过感觉靠谱
去年年底HR电话叫我去面试,我都没投。说没空,明年再面吧,让她先发个邮件来。过年回来空点了,回复了此封邮件,问贵公司还招人么,约面试时间,HR回个那周五上午10点来吧。一早上转了两趟车才到,有点偏僻。门卫先登记,打电话给HR,HR竟然问谁叫你来面试啊,我查查,没查到你名字啊,我说是去年喊我面的啊,你检查邮件啊。等了大概10分钟,一个年轻人领进去了。 面试主要是两人,第一人是技术部部长,本来长得还算高大,但怎么头发就有几束硬生生翘起?是刚刚睡醒呢?就算是搞技术的,都是上班的人也不至于此啊?主要给我说了需要的是监测无线数据,显示波形,要美观,性能要求高。我问现在软件有多少人,他说你来了就俩。我心里瞬间觉得在这学不到什么了。又问我工资要求多少,我说了个数,并说你们招聘网站上公布的岗位工资太低,他说那是很久以前的没更新,我估计是找借口吧就开不起工资。然后二面就是唯一的软件工程师,问了些简单问题,基本都能答上来,能看出水平可能还不如我呢。大概面了半小时吧。第一位部长又来了,叫我回去等消息。...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:用过work没(我心里一惊,真考到我不会的了!后来一再说我这都没用过,最好的数据库啊)
2 年前 发布
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