面经详情

一、简历筛选，现场收集筛选简历，每个人有一分钟介绍时间同时面试官看简历，海选筛掉大部分简历，留下的进入下一轮； 二、群面，典型的无领导面试，针对一个问题团队处理，可以看看网上的无领导具体过程，都差不多； 三、单面，最后一轮，主要针对每个人的简历具体提问，我的当时主要就是针对我简历上的特长深入提问了解了一下，然后是问面试者有无问题对面试官提出，我是问了职业空间发展通道这种。 PS：公司偏向选择形象好，家庭有金融行业资源的，有这个优势请展现出来。 ...查看更多

首先校园宣讲会结束后开始投递简历，并作一分钟左右的自我介绍，然后回去等通知，大约晚上八点收到通知参第二天参加一面，分为几个时间段，大概是10~12个人一组，进去就直接开始无领导小组讨论，说是讨论其实和辩论差不多，小组里基本上都是一个学校的同学，先是有个女生马上开始担当leader，让我们一个个自我介绍，hr再提出题目，思考几分钟然后一个个陈述自己的观点，再进行讨论，不一定要多发言但是发言一定要有见解性，最后再推举一位同学作总结，就结束了，过程中hr会观察每个人的发言以及表情作好记录。...查看更多