面经详情
匿名用户
面试了职位:声学工程师
感觉靠谱
部长很nice,招聘邮件写得也很入情入理
面试过程: 部长很nice,招聘邮件写得也很入情入理 只是这个职位对我可能不是很适合。我还是希望呆在专门这一行的公司里。
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匿名用户
软件研发工程师
确定通过
一面技术面,都是问些JAVA基础,比如循环方法有几个?continue和break的区别?重载和重写区别?集合List分类简述原理?二面HR,看你表达能力了!三面看你是否有意向长久留在哈尔滨,一定要表现出对哈尔滨的喜爱之情,即使你不是东北的也要坚定立场,别被面试官问蒙了,最后才给你发Offer。
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Q:比如循环方法有几个?continue和break的区别?重载和重写区别?集合List分类简述原理?
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
本人所在学校985/211,直接免了笔试,进入最后的结构化面试时,人很多,很多,很多,一个酒店的房间 面试了3天 连续3天 不同的人。有人错过了面试 HR会反复的发短信 邮件 打电话。一副很饥渴的样子。待遇一般,在南京尚可,在深圳真要好好考虑,试用期8500-9500的样子,据说加班很严重。
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Q:项目经历 工作意向
2 年前 发布
匿名用户
文员
感觉没戏
去的是宝龙厂那边,刚进去觉得环境不错,办公楼也很整洁,心想应该是个很不错正规的厂。填了简历表格后一直等,有几个工程师样的人也在等面试,也有几个在填表,大家就一起坐在一楼大堂的沙发上,还有一个是来谈进货还是什么的人来了,一个管理的人接待的,他们就在这打开电脑聊了起来,沙发就家里那种一套,并不多,想不明白,公司没有其他地方可以接待的了吗,非得在大堂里谈业务,而且当时有4、5个面试的人,后来被接一个女孩接走了两个工程师去别的地方面试。 然后面试我的人来了,就让我直接在大堂里面试,坐在大家的旁边,当时觉得真是晕,这么大个地方都用来干什么了啊,面试的人应该是个HR,人倒挺随和的,就是做不了主的那种。我是没有投这家厂,他们找我来面试的那种,来到却如此随性对待,大感失望,估计根本就不想招人的感觉,为什么要打电话来呢,是不是HR部门太闲了,需要找点事做,有几份简历就可以交差,做了本职工作了呢,搞不明白。
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Q:没有印象深的,就是介绍自己,问下个人基本情况,整个过程就是相互介绍。
2 年前 发布
1
匿名用户
高级电子软件开发工程师
确定通过
正常过程,先是自我介绍。然后项目和技术面试,然后是人事面试,最后是副总面试。 项目问的比较仔细,技术上喜欢问细节。 待遇上还算大方,个人技术一般般,过来属于转行,本科六年经验 ,给的和28差不多。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
昨天刚刚面试的,一面问了些java,数据结构基础,然后让我画了一下项目的软件框图,等二面的时候HR让我直接去三面,说是一面成绩比较好,三面各种聊,问了些通信方面的,我只了解TCP/IP就简单说了一下,还问了一些目前几个offer之类的综合问题。比较坑的是都没有给我提问的机会,当时不知道直接三面,还想等最后一面问问岗位工资啥的,结果直接让我回去等通知了。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
春招的时候投的简历,没有笔试直接面试。 在一个大酒店的会议室。房间里面有几张桌子,软件硬件HR面都在里面,过了一个就直接去下一张桌子面试。第一个是技术面,先问我会啥,我说我会C++,就问了我C++的相关知识,比如解释面向对象的特点和多线程等等,现场写了两个简单的程序,个人感觉虽然程序实现了要求,但是不够精简,所以技术面得了B。 接下来是HR面,HR人很好,就问了一些生活上的学习上的问题,如实说就行了。 最后的面试感觉被虐了,问了很多问题比如各种操作系统、嵌入式、哈希表、DSP等等,我的经验就是尽可能把自己知道的回答上来,其他实在不懂也没办法,平时多准备真的很重要。
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Q:1、多线程的实现方法 2、哈希表的原理 3、DSP与其他方法相比的最大不同
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
一面问了一些软件开发的基本常识和专业相关内容,只要工科专业的基本都可以说一些,二面是一些智力题和群面,三面就是BOSS面,因为是学生,更专注学习情况和科研成果。
2 年前 发布
1
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