面经详情
匿名用户
面试了职位:物流专员/助理
确定通过
就面试了一轮,大约6/7个领导。
就面试了一轮,大约6/7个领导,问了几个问题,直接就过去了,我学的是物流管理,大大方方的基本都没问题。
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匿名用户
物流助理
感觉没戏
去到是在仓库。先是人事经理面试,先问了下基本情况,然后说了下公司的基本情况,再然后就是问我们有什么问题要问,一起面的人问一很多问题。然后就叫部门经理面试,又聊了下基本情况,自我介绍什么的,之前为什么离职什么的。聊完就说出去等一等,他要跟人事经理商量商量。等了一会出来跟我们说回去等通知,就在这两天,如果没收到通知就是没通过了。
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2 年前 发布
匿名用户
物流专员
确定通过
面试直接是用人部门面的,先是主管面,然后才是部门老板面,感觉还好,应该能过,可能只要是他们招人比较急吧,还有就是要跟第三方签合同,不是跟公司直接签合同,这个有点排斥,不过听说里面蛮多人是这样签合同的。
2 年前 发布
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匿名用户
物流专员
未通过
面试在一个酒店的会议室,一个三十岁左右的男士进来讲了下德邦的历史,业务,员工福利等等,讲了半个多小时。接下来就进行第一轮面试,面试为给一个随机的谚语或者名言的命题,给一分钟的准备时间,根据命题进行解说演讲,第一轮我没有通过,第一轮面试结束后,三十多个人就留下了三个人进行后面的面试,很多来面试的都觉得这次面试可能有些挂羊头卖狗肉,实际上是要宣传下公司。
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2 年前 发布
匿名用户
物流专员
未通过
面试分为三轮,笔试后通知面试,笔试也是行测类型题目,第一轮是群面,10人一组,在酒店会议室讨论问题,旁边两个面试官打分,面试官全程不说话,同组其他人非常活跃,个人觉得群面不一定要做最活跃的一个,有自己的观点,表达得当就行,顺利通过,第二轮是HR结构化面试,问基本情况,实习经历,以及对公司的了解,想做什么岗位,她通过后会让去对应部门经理那里面试,顺利通过,最后一轮面试,经理问了一个非常专业性的问题,问我联合运输的优点,原谅我记不清了,回答错误,于是没有通过
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2 年前 发布
匿名用户
物流专员
确定通过
今天是物流主管直接面试的,给我说教了一通 就让我直接入职了。 还要我2天内找好房子·· 反正很喜欢说教,不过说的一些也比较实际,反正我就一直点头称好,他估计也很满足。
包含1个问题,1个回答
Q:你的职业规划
2 年前 发布
匿名用户
物流专员
感觉没戏
去的时候提前了半个小时,是分批次进行的,我们是三个面试官对4个面试者同时进行,4个人一起进去面试,各自单独轮流问问题,问题稍微偏专业一些。
包含1个问题,1个回答
Q:你知道我们公司的发展情况及历史吗?
2 年前 发布
匿名用户
物流专员
确定通过
因为是春季校园招聘,所以可能没有那么正式,面试是在教室里面所有的面试者一起在等,然后一个面试官在一对一面试,后来因为专业的问题,有另外一个人专门面试我们专业的,所以也没有什么人听到我们的对话,面试通过以后笔试,笔试内容是英语阅读题,有一篇很长,大概整整三页A4内容,然后上面监考的两个人一直在说话,中途来了一些之前笔试过了的人,一直在聊天,也不管我们在做题,给我们的感觉不是太好。
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2 年前 发布
1
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