面经详情

当时面试是应届毕业刚开始面试，面试一共3轮。首先做了一些笔试题，都不是很难。然后有一个架构师，由于刚毕业也没有什么经验，大部分准备的都是基础的知识答的都还可以，但对拓展类的问题答的都一般。随后二面是两个项目经理主要是具体做过的一个项目介绍，和对项目的提问，所以要好好准备自己的项目。最后一面是部门总监主要把整个流程说的清楚，流畅，给人一种很自信的感觉。...查看更多

共有四轮面试和一轮笔试。 首先去前台签到并且领到了笔试题目以及表格，大概做了半个小时的笔试题目就上交了。 第一轮面试时技术面试，面试官进来问了关于我做的项目的框架问题，数据库问题（没答上来），数据结构问题（二叉树），操作系统问题（进程方面的）。 第二轮面试也是技术面试，面试官问了关于项目的问题，tomcat问题，然后介绍了一下公司的发展，聊得还蛮开心的，没有什么答不上来。 第三轮不知道什么面，算是总监面试吧，就简单的说了一下三方的问题，很快面试完了。 第四轮是HR面试，了解了一下薪资问题和三方问题，没什么其他的了。...查看更多

应届毕业后来北京，通过招聘APP投简历，总共三面，先做一套面试题难度适中，会考察基础、英文、算法、SQL。 一面项目经理面会问算法相关的，也有基础题比如集合，字符串等。 二面是部门老大，当时没在让回家后边再去，过两天再去的，部门老大会问一下比较底层的东西，比如网络通信、jvm等。 总体不难，通过后三面HR，谈薪给offer。 ...查看更多