面经详情
匿名用户
面试了职位:实习生
确定通过
华晨集团和睿信咨询合作项目组的实习生
首先是自我介绍,然后挖掘简历。问的问题都不太难,但是HR会着重考察面试者的逻辑思维(咨询行业必备能力)。一面结束后会有一个复试——做一个PPT,个人感觉比较难,关键是寻找信息比较费劲,可以去巨潮网和公司年报里面翻。周一告诉我面试通过,周三来上班,结果周二又告诉我华晨和睿信的合作项目组暂停了,可能重启得下半年。。。。。。然后就没有然后了
Q:企业的职能大致分为哪些部分
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匿名用户
非技术类实习生
确定通过
1.HR电话通知面试 2.HR有个简单的免谈 3.有些岗位需要参加笔试 4.终面是经理级人物,淡定就好
包含1个问题,1个回答
Q:你理想的薪水
2 年前 发布
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匿名用户
人力实习生
确定通过
面试岗位是招聘助理,除了询问一些基本信息外,还根据职位需要做了一些test,比如打电话给candidate邀请他过来面试;写一封英文邮件给candidate告诉他面试的基本信息,如时间、地点、面试安排等等。当然面试官还会用英语跟你进行简单的对话。过程还是比较轻松的。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
未通过
一开始让你自我介绍 单面 然后问你的技术上 比如excel使用情况 以及sap有接触过吗 还有你的时间 你之前做的工作详细介绍 只是做录入这样的工作枯燥吗
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Q:学校学习的课程
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
感觉靠谱
第一面是简单的自我介绍以及关于个人的信息回答,关系是否在杭州稳定居住。然后参加笔试。第二轮面试三个考官,主要针对简历提问,个人觉得放轻松,过关可能性很大。
包含1个问题,1个回答
Q:如果碰到一个团队问题,如何解决。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
面的是RPO部门实习生,面试分了好几轮,先是跟人事沟通,确定了大概的方向, 是倾向做金融还是互联网或快消,之后有不同的项目专员过来面试,面试还是很简单的,RPO部门还是很缺人的。因为都是项目专员带实习生,周围都是同龄人,所以虽然工作量大,但因为氛围很好,所以很喜欢这里的工作环境。可以学到挺多东西的。
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2 年前 发布
1
匿名用户
技术类实习生
感觉没戏
由于面的软件岗,早上到了之后,就是笔试,笔试完之后一小会儿,就有两位技术官面试(应该是经理或者supervisor级别),面了大概40多分钟,问了很多专业类相关问题,之后,过了一会儿,HR过来面试,问一些职业规划想法之类。
2 年前 发布
匿名用户
渠道管理实习生
感觉靠谱
面试是在一个银行的会议室里面进行的,后面坐着总监,面试官是一个很漂亮的姐姐,一共三个应试者,她首先让我们自我介绍,然后问我们对于渠道管理如何理解的,都很简单。
包含1个问题,1个回答
Q:自我介绍
2 年前 发布
1
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