面经详情
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
感觉靠谱
卡斯马汽车系统(上海)有限公司,面了一整天,企业面试流程总体很正规,每人有姓名牌、矿泉水,并且提供中饭。
1.HR介绍企业 2.英文测试+性格测试题 3.HR单面 4.中饭 5.参观工厂 6.群面 7.主管面试 面了一整天,企业面试流程总体很正规,每人有姓名牌、矿泉水,并且提供中饭。
流程
企业
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匿名用户
技术类管理培训生
感觉靠谱
早上8:30过去先填了一张表格等到9:00HR过来进入会议室,然后HR先是简单介绍了一下公司,然后英文测试,和性格测试,一直到中午就是吃饭,下午先是带我们参观了一下工厂,后来是部门经理面试,然后就没有了,整个过程持续到下午的3点。效率不是很高,但是HR还是蛮好的。
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包含1个问题,1个回答
Q:你有什么优点和缺点。
2 年前 发布
匿名用户
精益生产工程师
感觉没戏
从上午9:15到中午12:00这么长的时间里我就填了一张表格,翻译了四句话(都是一些卡斯马的自夸),写了一个英文的看图些话,然后和HR面试了二十分钟,其他时间全在等。HR让我做自我介绍,有点紧张加上没吃早饭有点头晕,有点卡壳,就换成了中文面试,都问了一些简历上的问题,家庭情况,实习经历,愿不愿意进工厂,因为有点远就问我怎么安排这个问题,对卡斯马的了解。就这些,也没什么刁难人的。HR面试后就等了十几分钟然后去吃饭了。食堂伙食不错,所有人都穿着卡斯马的工作服。透过食堂玻璃窗看到生产车间,机械化程度很高。吃完饭等了十几分钟是部门经理面试。这个女经理说话速度很快,问的问题大多与你的专业只是相关,问问愿不愿意出差,平时的活动,性格,实习。关于专业知识这块一直反问你确定你的回答吗,让人有点晕头转向。本来说还安排我去面试生产和运营的总监,结果还没面就有人过来说你的面试结束了。虽然我觉得我回答的都还可以,但是多少有的地方没表现好,没接招。只是,我真的是对这家公司很失望,觉得招聘一点诚意都没有!
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包含1个问题,1个回答
Q:怎么理解CT和TT,怎么理解精益生产与工业工程,你是个什么性格的人等等。
2 年前 发布
4
匿名用户
红星项目销售代表
感觉没戏
就是宣讲会之后一分钟的面试,时间段,就说我喜欢啤酒,渴望加入百威英博,然后面试官就问了一下成绩,有没有挂科,然后就说等短信通知,我同学面试当场得到了good luck的回复,感觉我是没戏了,不过去这公司的起步应该还很好,有想到好的培训,毕竟500强!
2 年前 发布
匿名用户
质量管理工程师
感觉没戏
宣讲会时会发统一简历模板,之后有一篇英文翻译,提交上去后公司会发一面通知,一面会用英文问一些你个人的简单情况,接下来就是一些简单的数字和图形题,虽然都很简单,但是量很大,注意把握时间,最后有一轮小组讨论,这个时候一定要说出自己的观点,积极主动,招聘的姐姐会观察你的。卡斯马很注重英语,口语这一块。
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2 年前 发布
匿名用户
执行副总裁助理
感觉靠谱
面试感受第一不好是大热天面试进去就是坐门口很矮的沙发上填表,接待的HR就叫我填表然后不见人了。一共两张表,一个是基本信息,一个是英文题,英文题不难,都是关于公司的翻译,还有看图说话。 填完表等了很久来了个眼睛大大的HR,问了几句就又要等,很不专业。然后就是他们HRD来面试。全程英文,不过个人感觉她英文真的一般,全程扑克脸。而且基本都盯着你家庭信息问,好像很在意家境问题,让人很不舒服。看到我绩点和实习经历她好像还挺满意。后续又约了复试见了总裁,是个美籍华人,不过给人感觉挺local的。总体感觉不好,后来谈offer了工资也不高,拒了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
咨询顾问
确定通过
先在智联上提交简历,如果通过会有人通知你面试,到公司后先填写一份信息表,然后八九个人群面,hr会问一些问题,我那组问的是先自我介绍,然后说一件你大学或者上一份工作印象最深的事情,你从中学会了什么。以上是一面,然后换一个hr单独二面,问问你规划,让你跟他提提问题。最后回去等通知。
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2 年前 发布
匿名用户
技术类储备干部
感觉靠谱
无人事谈话,基本做一些题目,常见,有英文,用人主管面谈,主要一些基本技术问题,谈完当天给结果,速度很快
2 年前 发布
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卡斯马汽车系统(上海)有限公司面试经验
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