面经详情

还好吧，几个人一起去面试，一个面试官问我们问题
迟到了半个小时，导致面试官可能有点印象不好，做了一套面试题目，关于自己对公司的认识和一些性格测试题，还有一篇翻译题，主要是公司的相关介绍。然后面试官带我们参观了以下公司，最后和我们几个在会议室闲聊了一会，看看简历上问问问题，很轻松。临走时面试官问我们如果来电话录取你，你会答应吗，我说会考虑的，而其余的人说会答应，感觉败在这上面了吖。。。。

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匿名用户
工业工程师(IE)
确定通过感觉靠谱
整个面试由笔试和面试组成。差不多需要一整天完成，笔试有专业题目、性格测试、行测、英文测试。其中性格测试很重要，必须通过，否则正常情况会被拒除非走特殊流程大老板审批，这种情况很少。接着是招聘主管面试，OK后人事部会通知。
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Q：什么是工业工程。
2 年前 发布
匿名用户
工业工程师
确定通过确定通过
面试流程分为一面、二面和沟通交流会。一面主要是人力问一些关于个人的问题，比如家是哪的，家里有几口人，是否为独生子，有无男女朋友，有的话会问你对象在哪工作；二面是关于专业知识的问题，会问一些本专业基础知识及实习经历的问题，面试大约15分钟；沟通交流会主要是你询问你感兴趣的问题，如果双方达成一致则签订协议。...查看更多
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Q：你在某某公司实习时做过哪些改善？
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匿名用户
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先是笔试，笔试是很多专业知识，建议各位来之前好好看看，一不小心可能就不会做，然后是HR问了一些相关的情况，后面是科长，讲解了一些基本情况，感觉都还不错，最后还有部长，做了一个相关的专业试题，感觉还是有一定难度，总体是笔试过了后面就轻松许多了。
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Q：泰勒的科学管理理论
2 年前 发布
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匿名用户
工业工程师(IE)
确定通过确定通过
面试流程主要分为：笔试、技术面（用人部门主管）、HR面试 (1) 笔试：主要是有三大块，第一部分是技术基础题目，比如电工电子、晶体管、二极管之类；第二部分是英语，英译汉/汉译英，选择等，第三部分为性格测试题。 (2)技术面试：由用人部门经理来考核，主要问题针对简历上工作经历展开，比如之前做过的项目内容、自己在项目中的作用，项目遇到问题如何处理等等； (3)HR面试：主要询问职业规划、工作态度、薪酬福利待遇等等。...查看更多
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Q：（1）之前做过哪些项目，详细说下最重大项目； (2)在项目中遇到问题如何处理。
2 年前 发布
匿名用户
工业工程师(IE)
确定通过感觉靠谱
刷新简历后HR电话通知去面试，到了之后先是做心理评估，技能考试(没人时百度一下~)，然后HR问个人资料，工作经历之类的，再到部门主管问到精益生产方面。
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Q：1.自我介绍。
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匿名用户
精益工程师(ie)
确定通过确定通过
人事电话沟通后，转到了部门老大，直接QQ上问问题，主要问一些个人及家庭方面，比如能不能吃苦之类的，之后开视频问了几个简单专业问题，第二天直接老大来了个电话问的也比较简单，就过了。
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Q：你理解的IE。
2 年前 发布
匿名用户
工业工程师
未通过未通过
1通知周日下午一点去面试，我从一点等到了三点才开始面试； 2前期的简历筛选没什么技术含量，因为来面试的除了我所在的学校就是另一个水平相当的学校了，而且大家学历各不相同； 3面试前半段领导们会问你几个无关痛痒的问题，但他们唯一想问也是唯一筛人的问题就是：你能不能接受不在北京工作，换句话说这公司就是来抓壮丁的面试这么多次发现一个道理：凡是周末去面试的公司都不是什么正经公司，希望能给后面的同学提供帮助。 ...查看更多
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Q：你期望的工作地点在哪？
2 年前 发布
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