面经详情

面试是提前一天电话通知，先在电话里面面试，如果没问题，就叫你去公司面试，我去的时候，人事的妹子面试我，首先自我介绍，然后问了下基本情况（你最大的优点或缺点是什么？你的 职业规划？你上份工作的工作内容（特别提醒下：她问的意思是具体做了些什么事，这个你得有耐心的说，虽然你说了她不一定懂））以及辞职的原因，。最搞笑的是，当我觉得人事面试结束时，没想到又过来一个HR，估计是人事的老大，又重复了一下之前回答的问题，包括自我介绍....，说白了就是在考验你的耐心以及你的沟通能力，总之一句话，人事面试我就搞了40多分钟，最后问我还有没有什么想问的？我是觉得自己能面试上的机会已经很小了，就没有再问，然后就结束了面试，说什么两天之内给回复（说白了就是没戏）。...查看更多

1：人事电话约在周六上午10点30面试，去后一位男士让填写一个表，接下来面试 2：自我介绍、之前工作、为何离职。 3：此位男士没有自我介绍公司概况和他的职位，让回去等通知。个人感觉公司太不靠谱，大周末来参加面试，肯定是抱着积极态度。可是公司最基本尊重都没有，强烈不建议去面试。你会很失望。...查看更多

培训公司介绍的公司，到了面试时间过去面试的。     到了之后先做一份笔试题，两个逻辑题，两个css题，两个简答题；逻辑和技术题没什么好说的，问答题是关于公司产品和客户需求发生矛盾的问题，自我感觉回答的是很完美的。做完笔试题之后就是项目经理面试了。    基本流程就是：自我介绍，项目经理询问你的在校情况，职业需求及目标，最后会说公司会要求经常出差和加班，是否能够接受。我想的是既然来面试了，出差和加班肯定都是考虑过了的，当然能接受。然后项目经理就让我下周一到***地方上班了。 ...查看更多

参加面试之前一定要对自己的面试的公司有一定的了解，一般情况下会有面试官问你对公司的了解。还要对自己的面试岗位有预先的了解，这样才能在面试中和面试官有更多的话题可聊。最重要的是，要尽可能的让自己成为面试的主导者，不要被动的参加，这样很容易别面试官带进各种坑里去。...查看更多