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薪得付一面笔试和面试
我们是三个人一起，早上九点半开始笔试到中午十二点，主要有一些逻辑题和数学题，还有人力资源专业题，英语笔试等。下午面试，因为人数少直接单面，一人对五位面试官，问了一些实习经历。对英语有一定要求，最好准备一下英语自我介绍。

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匿名用户
薪资福利专员
确定通过确定通过
第一轮先笔试，有点类似行测，还包括英文测试，写一份商务邀请函，所谓的专业测试就是套公式计算； 第二轮无领导小组，讨论盈利问题，还被提问每组成员的名字； 第三轮单面，先英文演讲，再问一些对职位的看法，还有薪资的要求。
2 年前 发布
1
匿名用户
薪资福利专员
确定通过感觉靠谱
早上宣讲会，宣讲会结束后笔试。笔试分三份试题。第一份考逻辑题，逻辑最后三道大题有点难度。第二份考英语翻译，很简单。第三份考专业知识，比如计算工资之类的，有些难度。 下午公布通过笔试名单，进行群面。对一个问题进行讨论。不难，好好发挥就好。通过之后是一对一面试，问题很简单，主要是了解下自己。最后有一个电话面试，正在等待中。整体感觉很好，hr姐姐挺温柔。...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
薪资福利专员
确定通过确定通过
一天笔试一轮，面试两轮 笔试内容分为逻辑题目，英语，薪资计算题 逻辑题目不赘述，其他人有分享，三道大题，英语试卷一道翻译一道写邮件的题目 薪资计算有公式可以计算 无领导小组讨论，记住每个人名字，然后讨论了一道题目 单面，需要英语自我介绍，或者说一下经历啥的，还可以。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
薪资福利专员
未通过未通过
一面是电话面试，面试官很nice，有亲和力。先问了对北京外企德科是否有过了解，再就是了解现工作内容和本人的基本情况（针对妹子主要就是婚育情况了，是否已婚未育？是否一年内有结婚打算？）。一面很容易，如果通过基本一周以内会有反馈。
包含1个问题，1个回答
Q：请简单的介绍一下你的基本情况。
2 年前 发布
匿名用户
薪资福利专员
确定通过确定通过
一轮笔试，一轮群面，一轮终面，一天内完成，效率很高，感觉不是外企，但是客户都是外企，就是钱给的太少，里面员工也参差不齐，建议带个一两年学好东西跳槽到甲方公司。
2 年前 发布
1
匿名用户
薪资福利专员
未通过未通过
首先通过电话面试通知去公司面试，第一轮笔试，都是与职业息息相关的专业性题目，而且在做题时严格规定了时间和不准查看手机；面试官应该是招聘专员和人力资源经理两人，首先进行了一个英文的小测试，然后详细询问了之前的工作内容。
2 年前 发布
匿名用户
薪资福利
未通过感觉没戏
两个面试官，有一个base异地(视频通话了);问题不难，就简历问了相关经历。根据职位需求，问了你对该岗位的理解，是否觉得自己能胜任(存在的优势和劣势);自己当时有点懵和紧张，对职位要求理解错了。所以估计没戏。但个人觉得不是难。
2 年前 发布
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