面经详情

面试的全部都是硕士学位。海归不多。专业集中在金融、法律、经济等。第一学历没有要求是985或211.面试的时候女多男少。第一轮自我介绍，一个一个来；当场通知是否进入下一轮面试。 第二轮是无小组讨论。大概20分钟到半小时的样子；面完之后出来，过一会儿就通知谁进入下一轮，谁没有过了。 第三轮是个人个人的面，主要是HR主管面试。压力不大。LZ成功通过。通过之后要试岗一个月。试岗结束后才确定最终是否录用。试岗期一般没有工资。看具体营业部情况。 ...查看更多

校招一轮面试由于人太多直接聊了简历就晋级，二面是一个简单的无领导，由于春招主要是帮地市找人，愿意去地市就上了，三面各个地市的老总一起来给我们群面，仍然是愿意去地市就上了，最后去岳阳面试，这次倒是非常标准的面试了一次。最后说我什么时候可以去实习，说实习后再签三方，令我很不安，觉得不靠谱，要是实习完到了六月份又不要我了我再找别的工作就难了。。。感觉不靠谱，不了解这个单位招人到底是什么意思。...查看更多

因为国考，错过了秋季招聘，也错过了中信建投的总部招聘，今年总部招聘开始的时间晚，结束又很早（正好赶上国考的那几天），也就是我连网申都忘记申请了。放寒假回家，就开始投简历。本人是学法学的小硕，看了很多职位，这个时间点真的是只剩鸡肋了。收到了几家小律所，知识产权代理公司，还有叫不上名字的理财公司，三本辅导员的面试邀请，但是家人都觉得是个人的，不正规啥啥的，没有去面试。关键最重要的一点是收到的面试岗位的工资都不高，那个三本大学辅导员的工资才2000块钱，还要求研究生，党员！我之前从来没找过工作，但是这个就业形势这么严峻吗？步入正题，中信建投是我参加的第一个面试，好赖是个正规的大型的企业吧，当时招聘写的工资是6000，所以决定去试一下。上午九点半开始面试，去了大概20多人，先是自我介绍，一位人事主管（人事主管长得很漂亮啊）和大家简单聊一下（现场面试的大概有四五名人事），十点到十点二十是群面，给了一道题让二十多人一起讨论，时间有点紧20分钟。群面之后，人事一起开会十五分钟吧，当场刷掉了六七个人吧。剩下的人进入一对一单独面试，就是简单的聊天，当时人事主管说可以让我问他们问题，我就问了岗位的具体工作内容和晋升机制。这个岗位说白了就是销售岗了，卖的多挣的多。晋升机制，后来问了一下同学，在营业厅的一般升不到总部，一直会在营业厅，晋升机制不是很好，高淘汰率。我是家人陪同去的，因为当时从外地赶回来。家人问了一下，当时一个里面的职员，一个山东小伙，来了半年，工资7000多，也不是很累。面试结束估计都十一点多了，回来又查了一下相关介绍和之前学长知道的信息，怎么说呢，就是个销售岗位哦，和法律专业其实关系不大。如果真的能在中信建投做公司上市岗位，那应该会有前途，但是据说只要五道口的，桑心。销售岗真心感觉lowlow的，和律师比起来，好像律师更好一点的感觉。但是律师前期成本好高啊，实习一年，几乎没啥工资，前几年又挣不上钱。哎，毕业真的太迷茫～...查看更多

早上坐车去中信建投证券营业部，到哪里之后他们正在开晨会，让我们稍等一会儿，等他们开完晨会后，让我坐在会议室等一会，并且观看了一些他们公司往期理财规划师的视频，培养模式和培养方式。感觉这个理财规划师和卖保险和办信用卡的差不多，主要还是拉客户。心情有点低落，以为会是比较高级的分析师的工作。 之后，填了一张性格能力测试，说是会刷一些人，但是到场人太少就没有刷 ，把第一阶段和第二阶段合到一起 第二阶段是无领导小组面试，面试的题目是大学生就业和创业问题，同组的其他两个同学发言积极，被留下来。 由于兴趣不大，无领导小组面试提出一些自己的观点，没有深入展开 面试完后大家建了一个微信群，可以互相分享一些找工作的乐趣，还不错。...查看更多

面试的是回龙观的营业部，11个人大概6个面试官。一是结构化群面，开始就是挨个的自我介绍，我排第一个，可能嗓子不太舒服吧刚开口声音自己都吓了一跳。在你自我介绍的时候，面试官们会拿着你的简历看，我比较倒霉的是当时和我一组的有个男生和我名字很像，只差最后一个字，发音还差不多，结果面试官拿着他的简历听我的自我介绍，按说这是一件坏事，不过好方向想呢面试官起码记住了你们两个人，这个时候千万不能急躁，自己乱了方寸，记住在下面的环节好好表现就行了。因为没看你的简历，除非你表现的实在太差，面试官一定会让你进入下一轮的，因为他也想了解了解你呀！挨个自我介绍完了以后就是第二轮无领导小组讨论，这次也是比较幸运的是因为坐在大会议室的桌旁，总共11个人坐了一排，所以一个面试官看我们交流不方便直接说你们三个或是四个人一组吧。题目是你认为作为一个销售，你认为一下重要的品质和最不好重要的品质分布是什么，为什么。 因为小组人少，只有三个人，然后讨论的时候坐在我对面的面试官虽然一直在和别人交流不过我觉得他应该是在关注我们这一组的。这个讨论我觉得也比较简单，思路清晰点，一二三一列，然后对应的原因一讲，可能我是理工男，喜欢逻辑清晰点的原因。这一轮不要抢话，大家互相尊重点，但是要先说不然后说很可能没什么可说的了。不过真要后说也没关系，最后面试官提问的时候会问你为什么这么沉默，你可以转而表达一下自己的观点和刚才表的的相近啊 某某同学说的很好啊之类的，类似于一个点评一样的东西，也可以过。第三轮就是面试官根据你的简历和你刚才的表现提问了，问题不难，照常回答就可以。总之我觉得面试设置的比较合理，还不错。...查看更多