面经详情
匿名用户
面试了职位:文案编辑
确定通过
常规性面试问题结合简历中的经验
面试之前填了一份资料,非常详细的资料 一些常规性的面试问题:为什么在厦门找工作,对于公司有什么看法,对于职位有什么看法以及工资福利方面有什么要求 结合了简历中的问题,比如之前做的项目经验,整体的逻辑思维方面的考察
Q:你对于空气净化器行业有什么看法
1条回答
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匿名用户
助理软件开发工程师
感觉靠谱
4人一组,第一项是英语自我介绍,第二项是讲讲自己的发展方向,AD,AM...... 貌似是AD的就能进
2 年前 发布
1
匿名用户
财务助理
感觉靠谱
面试在香草招聘。 一开始是50道逻辑测试,12分钟。有简单的数学计算还有词语同义替换,只要速度够快就还好。我计算的都没写最开始,后来写的。面试的人说要至少对25道。 然后是英翻汉和汉翻英各2道,12分钟。面试的人说要把要素写出来,比如我们的是时间,准时这些有人没写。等了20分钟就公布结果,走了很多人,留下19个进行无领导小组讨论。 然后就是分了两个小组,先1分钟英文自我介绍面试官什么都不管,说是看一下发音和词汇,准备好了自己随意。我那组有个从伦敦留学回来的女生,各种秀英语,所以不想太尴尬可以好好准备下。接着是关于单证的无领导小组讨论。20分钟,因为大家太强势了,我几乎没怎么说话。完了之后,会填写3张单子. 然后如果这初面过了,就是会有个PI的邮件,性格测试。我讨论几乎没怎么说话,居然过了初面,现在填完邮件还在等待结果。
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2 年前 发布
5
匿名用户
策划经理
确定通过
网上投的简历,没回音,后来自己打电话到项目上获得了面试机会,项目总面试,主要问之前的工作经历,对商业地产的看法,及家庭情况,重要的是在面试过程中突出自己擅长的一面,最好也是项目当前困难的一面,这就要做好背景调查了。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试员
感觉靠谱
首先是做了一套数据库的题,题目比较基础,通过之后再填一些性格测试之类的问卷,然后一面,自我介绍,问一些简单的问题,面试官比较严肃,搞得人很紧张。然后下午再二面,部门经理问你一些专业方面的问题,数据库的问了一些,还有软件测试的,但是由于我没有学过,所以回答也不是很好,接着就问一些职业规划之类的问题,然后是我期望的薪资,可以入职的时间,然后就通知一个星期之内通知。。。不知道能不能过,忐忑中。。。。
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2 年前 发布
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匿名用户
部门总经理
确定通过
网上测评,包括行测、性格测试,比较简单,然后经过三轮挑剔的面试,面试官一对一单面,每轮问题都差不多,三个优缺点,你怎么看零售业的发展,你的职业规划是什么,不同的面试官问问题的方式不一样,一定灵活回答,但不要不懂装懂。
2 年前 发布
匿名用户
文员
未通过
面试官对公司标版的员工基本福利说变就变,过去面试前有特意了解自己面试的工作职责与要求,还有公司的相关福利,公司标版的福利如下: 【福利待遇】基本工资+奖金+补贴+社保+住房公积金 【员工社保】员工入职1个月内购买保险社保,包括:养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。 【住房公积金】员工入职购买住房公积金,按国家规定比例缴纳。 【员工假期】公司实行5天工作制,并按照国家规定实施假期制度,同时可根据工作年限享用有薪年假。)后来跟面试人员咨询员工福利,第一次回答是大小周,第二次回答是单休,,肯定不是5天工作制,没有住房公职金,社保3个月转正后才能购买。自己直接拒接入职该公司。
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2 年前 发布
匿名用户
财务分析专员
确定通过
第一轮面试是个群面,三个面试官给了一个topic,六个人为一个小组枨拷活题展开讨论。个人感觉群面还是挺容易的,自信点说出自己的观点就好。 第二轮就是简单的自我介绍,公司可能会在问题里挖些坑,如你昃否曾和团队发生过冲突,你可以回答发生过,但重点是你如何解决。
2 年前 发布
1
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