面经详情
匿名用户
面试了职位:外贸业务员-实习生
确定通过
面试难度不大,主要问一些外贸基础知识
一面:在校园招聘会上递交简历的时候简短了聊了一下,对外贸流程要清楚 二面:经理面试,首先国际惯例--自我介绍,之后问了家庭情况。外贸付款方式有哪些 三面:三面主要测试英语能力,外贸的一位姐姐面试,英语自我介绍,接着英语简单对话。
Q:大学里感觉最有成就感的一件事
相关推荐
匿名用户
外贸业务员
未通过
校招,宣讲会一个半小时左右,讲得很详细很具体,然后简历筛选,面试的外贸助理,问了FOB,exw等几个国际贸易术语和国际结算付款方式,好吧因为没有准备也没好好听课根本答不上来,初面就没过了。 第一次觉得有点失败,哈哈哈还好我也只是来看看的,但也是一个经验教训,希望对后面的人有帮助。
...查看更多
2 年前 发布
6
匿名用户
外贸业务员
未通过
自我介绍,工作内容,都是英文,还有英文对话,复试问相关B2B平台的工作操作
包含1个问题,1个回答
Q:上传图片,photoshop,和用阿里巴巴平台分析数据
2 年前 发布
匿名用户
外贸业务员
未通过
先是人力面试问的问题比较基础,然后总经理问了几个问题,最后部门主管面试提问.
包含1个问题,1个回答
Q:问的卡拉奇是哪个国家的城市,还问了一些港口,没答出来.
2 年前 发布
匿名用户
外贸业务员
确定通过
宣讲会结束直接笔试,面试的是外贸销售(英语)岗位,笔试有数字图形推理的题还有一些数学应用题和一道简单的英文写作题。笔试难度不大。二面是无领导小组讨论,三面是hr一对一,主要问了我对跨境电商这个行业的了解,不会很难。
2 年前 发布
6
匿名用户
外贸业务员
未通过
先在智联上约好面试时间,到公司后前台先让填一个简历,填好后和人事聊。就介绍下公司,讲了下工资构成,我问了下员工离职的原因。他们目前外贸团队有6个人,去年有三个核心人员(包括经理)离职。人事觉得你OK就叫了业务部的和你谈。和业务就聊聊过往经历啊,英语介绍一下自己呀,没什么特别的。然后和总经理谈,我当天是总经理没时间,然后人事和我聊的,说确定要我,但是因为薪资太低我没同意去。 我有六年外贸经验,但是不是同样的产品,给3500工资,我就感觉自己过往的经验完全没加分,和没有经验的一样水平。感觉他们公司把销售的残酷性体现的淋漓尽致。工资有三个级别,3500,4500和5500。每个季度考核,如果季度销售额低于一个数工资就要降挡。然后最搞笑的是,他们的提成是2个点,分三波发,1个点按季度发,0.8个点年底发,还有0.2个点来年三月份发。 福利方面,说是上市公司,可是没有公积金,社保按照最低标准交,双休。公司旁边小区租了房子当宿舍,没问住的话要不要交钱。整体面试下来感觉,面试的人还不错,说话也挺实在,没有挖坑。但是公司领导和整体规划对员工不友善,不人性化。将压力完全压在员工身上,最重要的提成还分批发。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
外贸业务员
感觉没戏
公司门面设计得还可以,内部似乎工业化设计风,刚成立的办公地,没什么装饰。对人事印象挺好。外贸经理是中年男士,先是请自我介绍大致情况,然后询问进公司后如何展开自己的工作。期间要求英文介绍职业规划。底薪不高,不交公积金。
2 年前 发布
2
匿名用户
外贸业务员
未通过
公司招聘者主动在boss直聘上跟我发消息打招呼,简单聊了一下,问我有没有英语四级,我说没有。后面就不回消息了,后面不知道出于什么原因又给我发了面试邀请。顶着大太阳提前来到公司,告知前来面试的还被保安门岗拦在门外,在太阳底下晒了三十几分钟。来到前台,前台给了我一张简历表填写,还收走了我带的简历。 然后叫我去一个小房间里填写一份试题。让人无语的是试题,连孟子的【生于安乐死于忧患】的片段都出来了,全考的是那种跟公司产品和业务不相关的中英互译,还有最近热议新闻美国黑人种族**问题,还有关于气候变化对动植物的影响。原谅我水平低做不来。 填完表做完试题,又等了好久,来了一个女的,自称外贸部门的,全程都在各种讽刺打击我,很不耐烦。意思就是说我英语水平低,连这么简单的题都做不来。面试结束后,我把回忆起来的题目给我做外贸一年多,英语六级的人翻译。他们自己说也翻译不出来了。太难了。
...查看更多
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
浙江杰凯拉链有限公司
浙江杰凯拉链有限公司面试经验
浙江杰凯拉链有限公司面试经验:面试难度不大,主要问一些外贸基础知识