面经详情

1. 第一轮是笔试：笔试题是主要分两部分，一部分是大数据的(不会做),另一部分是数据库的，写存储过程的，题目不难，最好能考虑优化性能。（大概需要1个小时左右，来面试居然连杯水都没有，第一次遇到） 2. 笔试完等下有个技术的人来一面，主要是根据笔试题来问以及一些sql优化等问题，问完就等通知。 3. 隔几天通知二面，这才是重点也让人气愤的。面试官是个总监，要你做简单介绍以及问一些以前工作经验的问题，在业务方面回答不是很好，他就一副大爷的样子，确实让人不爽，最后说了下待遇，我说太低不考虑（这里就不透露了），他大爷的立马转身就走了说到此为止，我想说你妈没教你什么是素质吗？有这样的领导估计公司也好不到哪里去，说这些主要是为了吐槽一下，第一次遇到这么没素质的面试官......查看更多

面试过程： 从来没去华南城的人，还真不好找公司的位置，问了附近一些人都只知道电子交易中心，不知道他们公司，后来在一个好心人的带领下找到了。 到他们公司的时间是11点，跟前台说是来面试的，登记了一下，前台就不理人了，做自己的事情，过了5分钟之后叫我进去找人事。人事又把我领到外面的会议室，就简历问了大概的一个工作情况，然后跟我说客服的工资在3-3.5k左右，问我愿不愿意做，我当然不愿意了，我3年前的工资都比这个高，然后又说b2b在招阿里巴巴业务员，问我有没有意向，其实我没什么兴趣，但是既然来了，就看一看，大概过了10多分钟，给我拿了一份题目，主要是关于电子产品，一个客诉问题，一个中译英，一个英译中，还有最后一个总结问题，我总共花了20分钟就做完了，然后就是无休止地等待，一直到12点10，人事过来拿回我的答题，又过了10多分，业务经理珊珊来迟，重复问了人事的问题，然后就开始用英语提问了，印象最深刻的就是问客户不回复邮件怎么办？我答会打电话，然后继续追问，客户不接电话怎么办？怎么跟客户联系，问过去问过来一直缠着这个话题不放。 最后问我有什么要问他的，我就象征性地问了几个问题，结果面试就完了，说让人事跟我谈，最后跑来一个不认识的男生说到时电话再联系。 总之一句话，就是感觉面试很混乱，连工资都没谈到，我也懒得问了，和心目中大公司的形象很不符合。...查看更多

面试首先电话突击，英语面试提问。随后接到正式面试邀请，一些专业性问题及行业市场，英语翻译，闻香品评测室。一切都很正规，折腾了一个月，才有电话通知入职。入职当天，也未通知是两个实习生留一个。工作内容就是配置糖酸水，样品稀释，所有打杂工作，当然也会涉及一些网络市场讯息整理。结果呢，就算留用也是第三方合同，上海代表处一共就三位正式员工。第三方合同的职位前前后后折腾了快三个月，错失了其他不错工作机会，太令人失望了，也没学到什么。应届生还是不要去了，没有任何培训体系，总部也不会有名额下来，虽然面试时一直说我们会有一个更大的team去推广原料，将来在中国也会开公司，个人觉得理想成分居多，如果重视中国市场，十几年前就有老外外派及成立公司。见仁见智！！...查看更多