面经详情

不要紧张，把自己适合的说出来即可。
面试整个过程都不难，全程中文，首先HR面试，HR主要询问你的性格、工作经验初步认定你是否适合这个职位，这个职位需要长时间在电脑前，宜静不宜动，你不需要表现出热情活泼，只要沉稳得体即可，适当讲述之前类似工作经验，文职工作大相径庭，技术含量不高，重复性强。 接下来部门经理面试，部门经理没有什么面试技巧的，和蔼的跟你聊一聊具体工作内容，你讲述一下你的优势，体现出能胜任。进本就通过了。
技术含量

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匿名用户
课程顾问
确定通过确定通过
工作环境很好年轻人很多，去了公司首先填一份自己的简历，然后hr一个挺漂亮的妹子开始介绍公司的一些情况以及薪资待遇，入职培训等的一些情况之后就是一个简短的自我介绍，hr会提出一些基本问题。第一轮面试结束后，会有主管来问一些很基础的问题，没什么难度。
2 年前 发布
匿名用户
课程顾问
确定通过确定通过
面试一共分为3轮，开始是群体面试，一般这个环节就是根据个人简历，简单的问答筛选一部分人，第二个就是部门经理面试，主要是个人介绍，问离职原因，有的人虽然没有录取但是也是帮助解决了职业上的难题，第三个部门就是培训考核了。
包含1个问题，0个回答
Q：自我介绍。
2 年前 发布
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匿名用户
课程顾问
确定通过确定通过
因为来了好几个面试同一岗位所以先让我们看了宣传片，我之前去其他公司都是一对一这里是群面还有点小紧张，不过还好，面试官还挺搞笑，问题也不难，主要就问一些基本情况，如实答就行……没有工作经验不用担心，因为我也没有，会有岗前培训，而且我也被录了，还有特别要说的一点是，人事很好，因为我说学校的事情要忙到4月份才能上岗的时候，他说我先帮你把名额留着，到时候直接来就行……超级感谢...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
未通过未通过
首先，这个总部在西三旗那边，面试的人员特别多，一批面试的人，大概有三十多个一起面试，总共有五轮面试，从第一轮开始基本都不离不开要自我介绍，能不能做销售这个行业，以前从事的是什么行业，为什么现在要选择销售这个行业等等，这样的问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
数据库管理员(DBA)
未通过未通过
首先经过简历筛选之后进行笔试,主要包括几个部分:性格测试,这个主要是测试个人的倾向,没有好坏之分,接下来是一个英文翻译,大约400词的样子,关于病理研究及用药方面的,接下来是一份病历分析,要求指出错误的部分,全英文的.最后一题是各种病毒及疾病的简称,要求写出对应的中文名称及英文全称.通篇给的时间为120分钟.自我感觉,这部分答的不是太好,最后一题不是本专业的基本上没答出来,只有中译英的翻译做的还行,有幸进入下一轮的面试.一面为群面,首先给1分钟进行英文的自我介绍,然后给一份资料,自行阅读十分钟,首先要求每个人进行总结,时间为2分钟,然后是小组讨论,在10分钟内讨论出一个完整的方案,然后给5分钟的时间由一个成员进行英文陈述,其他成员可以给予补充.这部分不是很难,不要抢风头,领导都不希望员工不听从自己的意见而且还独断专行的人.也不要做一个闷葫芦一言不发,这样领导无法对你这个人进行一个准确的判断和定位,因此也不想留你,表现的中庸即可,之后我没有收到终面通知,估计黄了吧,因为我的英语口语说的实在太蹩脚了,通不过也是情理之中....查看更多
2 年前 发布
匿名用户
C/C++开发工程师
确定通过确定通过
一共二面，用了1个小时。先是技术面，问题都是数据结构（如链表，stl相关），然后问了几个比较简单的小算法题，接着让我把自己做的项目说了一遍。二面是人事相关的，介绍了该职位需要完成的工作。
包含1个问题，1个回答
Q：写一个链表反序的解决方案
2 年前 发布
匿名用户
DBA
未通过未通过
第一轮是hr电话面试，hr很专业，问得题目也比较基础，听hr讲后续如果通过的话，会有几个技术官拉入群聊。后续挂了之后询问原因，hr也很好的告知了，因为相关的经验不太足。还是很想去的，专业的人做着专业的事情~
2 年前 发布
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