面经详情

大部分都是校招一面二面三面进来的，我是直接来企业面试一轮就进来的。HR人很真诚，所以当初刚毕业也就进了这家公司。会先给你表格填写你的基本信息和工资期望。   然后根据你的简历问问题。用英语做自我介绍，用英文介绍家庭，还有一些其他的问题。 问你的实习经历，在学校的表现，成绩啊什么的。对公司的了解。 ...查看更多

在负二楼的人力资源办公司面试时，英文问的基本个人信息，为什么想从事这个职位，你之前做过哪些工作，有哪些体会和经验，你有什么优势？ 轻松通过后去见部门head ，聊了下个人背景，你有什么特别的地方能说服我给你这个职位，告诫了这个职位压力很大，注定是要忍让受气的职位，要做team support和内勤助理的很多事，能否顶住压力去完成（ 当时没意识到受气的情况竟然如此让人难接受，与同事气场不搭，受很多恶毒语言攻击，造成强烈人身伤害的刻薄风凉话）建议听清楚部门老大和你聊的每句话，认真分析，结合自身性格，能力来判断要不要这个职位，双向选择。...查看更多

我当时就简单介绍了一下我自己，在校学习成绩，然后我得的奖啊，参加的社会活动之类的。完了以后他说要是简历审核通过了的话就会有面试。 大概也就不到10天吧，电话又来了，说让我去面试。我报的是三星总部的人力资源，还有行政什么的，还有一个杰尔思行（我都没听过这公司，是三星下属的一个广告公司）。于是我就去了总部。 ...查看更多

约了下午14点面试的，去了那里发现前台大厅里人不是一般的多啊，估计这层是专门提供给人资面试使用的吧，先前和一般的公司流程是一样的，去前台拿了登记表，被带到右边的小房间填写，友情提醒，请务必自带水笔噢，那里笔太少了。等了很久很久，没办法，人太多，之后人事过来叫名字轮到我了，直接就把我带到了销售部找了个人给我面，他大致问了一下之前的工作和离职原因，就开始说这份工作的具体内容和薪资，着重说明了加班的情况，问是否可以接受加班，聊完后人资就通知我回去等通知了。总体还是很轻松的。...查看更多