面经详情
匿名用户
面试了职位:外贸专员
确定通过
就一轮面试 自我介绍。
就一轮面试 自我介绍 然后工作经验介绍 询问优点 面试比较简单 没难度 英语要求四级就可以。很容易通过。
英语
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匿名用户
外贸专员
确定通过
公司不是很大,有自己的工厂,小外贸公司。面试就是填一份表格,简单的问一些工作经历,英语过了四六级没有。我说没有过六级,但是我秀了一段口语,标准的发音,流利的表达。就直接录用了我,后来上班才发现外贸对英语要求没那么高。除了跟老美直接对话,其他的书面邮件来往,只有有点英语基础就可以了。
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Q:过了六级吗?
2 年前 发布
匿名用户
外贸专员
确定通过
我是在Bxxs 软件上联系的,约好第二天过去面试。 当天早上过去面试,面试官即是该公司的经理,非常好说话,这个公司是我第一个面试的公司,她的健谈对我帮助很大,大大减少了我的压力。她的思路很新颖,因为我是学数字媒体技术的,应聘的是外贸方面的工作,她问我为什么选择一个与自己专业不相关的工作呢?然后我回答是因为我个人都这方面比较感兴趣,而且有点接触。然后她给了我一个很好的想法,就是把我学的专业作为我的长处去发展,成为我的优势。用我的3DMAX和PS技术,给顾客更好的体验。
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Q:你为什么选择这个工作呢?
2 年前 发布
匿名用户
外贸专员
确定通过
面试过程比较简单,先是人事画大饼,讲行业前景,公司未来云云。然后问个人具体情况。大概就是普通的面试流程。 职位是外贸业务员,需要会外语,但要求不高。 企业文化,呵呵。红星闪闪的公司,人事一直强调他们有什么党支部,可以入党,公司墙上贴红字标语,就差拿红本子对口号了。 人事说了很多,说,“我都不要求你们加班,但公司员工就是很努力,经常加班到九十点。”说,“日报表不是写给我看的,是写给你们自己看的。” 印象最深的是,人事说“专业技能是次要的,关键要服从管理。要认同企业文化” 然后说了工资,有责底薪加提成,满打满算有没有四千我都怀疑。做销售的,这种工资也是醉了。 说白了就是工资太低,只能从思想上驯化而已。
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Q:具体的问题不记得了,只记得人事反复强调,技能不重要,关键要听话。
2 年前 发布
匿名用户
外贸专员
感觉没戏
这是我面试过体验最差的一次。面试官很不专业,挑刺,对你所说的一切持质疑态度。 另外面试官没有实际做过面试的岗位,没有给到有效的信息,或者吸引人的地方。讲真,前面那么多文绉绉的好评有刷评嫌疑,仔细推敲,出现重复词语的次数还是比较多的。公司的装修风格总体还是给人比较大气的感觉,墙面都贴着各种励志言语,包括厕所,长期工作,估计压力也蛮大的。
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Q:客户觉得价格太贵了,怎么答?
2 年前 发布
1
匿名用户
外贸专员
确定通过
首先做一个外贸相关的笔试,会考试到一般的外贸术语,展会准备内容,给客户回询盘等内容,一般有外贸经验的小伙伴都会答得不错。 2. 会和经理做一个简单的英语口语交流,包括自我介绍,性格分析,简单的职业规划等。比较容易,口语流利,发音清楚的基本没什么问题。以上主要是面试内容,难度一般,经理会从交谈中了解应聘者的性格,喜欢吃苦耐劳型的,并且职业稳定型的员工,因为公司人员流动率还是比较大的。
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Q:英文自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
外贸专员
感觉靠谱
面试过程很简单,一开始人力会跟你简单的聊会儿天,聊聊以前的工作经验,然后会简单的介绍一些公司。接着就会叫你去海外部跟经理见面,经理一般会问你的工作经历,然后如果过了后,要去公司做一份关于很简单的贸易术语还有一些翻译的题目,总的来说很简单。
2 年前 发布
匿名用户
外贸专员
确定通过
面试其实很简单,就问了一些个人的情况,一般意愿强的稳定的都可以留下,去面试HR还叫你明天立刻来上班 是个很渣的公司而已,薪水制度没有固定的,都是HR和你当面协商,显得不正式。在网上写的4000-7000底薪是假的,一般底薪是3000,提成按利润点来算,其实很低。 包吃住,但是宿舍是2人间上下铺,连空调和风扇都没有,周围也偏僻。外贸部的人全部走完了,现在是重新招,阿里巴巴国际站已经荒废在那里没人管了,显得很不靠谱。 每天早上7:50需要在大堂喊口号或者开晨会,就是打个鸡汤再上班,喊口号表现差的还要“乐捐”。其他一些没有达到要求的也是要你“乐捐”。 5.5天工作制,公司到处都贴着标语,一直洗脑要你勤奋努力工作要感恩各种之类的。 真的很后悔去面试了。
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Q:你的工作打算,以后打算在哪里发展
2 年前 发布
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