面经详情

在虹口的分部面试，环境尚可。面试只有一位男士来进行。一开始照着简历的内容问了一些问题，主要是技能方面的。然后就是听他介绍职位内容，接着应聘者提些关于工作的疑问，面试官做出回答。大概就是这样。在我面过的这么公司中，是第二简单的。面试过程轻松，能感受到互联网企业那种较为活泼的氛围。...查看更多

作为一名没有入过职场的菜鸟，我是抱着先做份文职窥视下职场的样子的想法投简历的。前程无忧效率很快，隔天就给了我面试通知。当我去面试的时候还是有些小紧张的，毕竟前程无忧在大学生群体里还是很受好评的，我也很想在这里实习。面试时只有我和另一个小姑娘，非常简陋的把我们安排在会议室，面试官是人事主管，我一听人事主管更紧张了，不过只有一个面试官稍微的安慰了我紧张的心情。接着面试官让我们做自我介绍，完事之后面试官说我这里只需要一个人事助理而且最好是长期的。我心想我一短期暑假实习铁定没戏了。结果面试官说项目部缺一个助理，然后把项目部主管喊过来面试我（其实没问问题直接告诉了我实习待遇就录了）。我心想项目部一听这名字要比人事高端一些，我就欣然接受了。等上班几天后我才彻底明白，这项目部就是根据其他公司的要求在各大招聘网站上搜索适合的简历，然后给条件适合者打电话。天天就是看电脑，打电话时间都很少。而且整个项目部就三个人，一个主管，两个正式职工，其他全是实习还可以经常请假。说白了这个工作就是大学生的办公室兼职，毫无技术含量可言及其无聊，升值机会渺茫。这个工作适合提前步入养老时期的找工作者。...查看更多

主要分为两轮面试吧！第一轮是电话面试，主要考查的是英语口语能力，简单的自我介绍，完了和面试馆畅谈一下自己的职业规划和对于公司的了解，对于职位的期望等，大概面试时间是30分钟；第二轮面试时和高级经理，高级经理主要针对简历上的一些东西会和你聊，去发现你的个人履历和个人能力等，完了又讨论一下职业相关的，个人特长、对于汽车的看法，对于乐视的发展等等，聊的还开心很轻松，大概聊了40分钟。最后是和hr谈薪资，还有其他相关的一些问题。...查看更多

到了公司前台先让你填一份表，然后带你找负责该部门的领导面试，面试氛围很轻松，先做个简单的自我介绍，然后问在你所做的项目中有哪些让你印象最深刻，为什么，以及学到了什么，就像聊天一样，也看你的语言能力，最后问了一个有意思的问题，如果在一个森林里，你是一种小动物，会是什么动物？为什么？可能准备的不是很充分吧，面试的第二天还没有联系我，估计是够呛了。...查看更多

面试官是项目经理和一个team leader，两人都不到30岁,日语一般。面试中一定会有日语和英语的自我介绍。面试中强调自己沟通能力强，责任心强就一般就可以过。面试时记得穿的正式点。 工作环境还可以，非常干净，缺点是工作氛围非常压抑，工作内容比较机械，平时用到口语的机会几乎很少。员工平均年龄30以下，27左右，大多未婚未育。几乎没有什么职业发展渠道，所以跳槽的人很多，刚毕业如果没找到合适的工作可以作为过渡期。...查看更多