面经详情

第一轮面试为专业技术面，我当时面试的是技术岗位，面试官询问了关于所做项目的基本情况以及在项目中发挥的作用；二轮面试为压力面，首先用英文进行了自我介绍（有的是用英文说其他的东西，比如说自己的家乡）主要考察英语口语的发音以及交流能力，然后进行英文问答，感觉难度不大。...查看更多

先做的在线笔试，都是行测之类的题目，笔试通过后会通知参加面试。只有一轮面试，四个面试官，同时面两个人，没有问很技术的问题，主要聊做过哪些东西，有没有担任学校或班级干部，为什么想去浙江移动，有没有抗压能力等。问题都比较简单，但是像移动这种国企似乎都比较喜欢招本地人，我面试的是实习生岗位，面试官可能觉得我不是浙江人，以后很可能不会留在浙江，所以最后被刷了。...查看更多

先有宣讲会，然后笔试。笔试题目都没有印象了，难度不好描述了。后来通知面试，在酒店一个房间里。群面吧，先挨个自我介绍，过程中问一些问题。然后出一个题目，比如在现场要完成一个工程任务，时间紧急怎么协调各单位。然后让出去考虑，考虑好了就进去回答。最后再老总面试，问些问题，看看成绩啥的。...查看更多

先网申，再参加全国统一考试，这两方面没有什么特殊性，在这就不多讲。面试一共有三轮，第一是群面，10人一组，这个面试特殊性在于时间只有10分钟的讨论时间，平均每人只有1分钟说话时间，感觉基本才开始，就要结束。第二是结构化面试，三个面试官，三对一，技术方面的。第三是20人左右人，一起进一个房间，听老总介绍本行，再聊下家常，整个面试就结束。...查看更多

首先是做一份英文翻译，毕竟是外企，英文还是很必要的，公司老板都是说英文的，进去了发现大家英文交流基本没问题。之后HR面，问了一些基本问题，对公司的了解如何，个人的职业规划，未来展望，还问了性格方面的问题，平时日常爱好，问的还是比较详细的。因为部门老大比较忙，HR面完不久，部门头头就过来了，主要是专业问题，时间问题，没有问太多，总的来说比较轻松的一次面试。...查看更多