面经详情

公司是老公司了，以前是国企，办公在别墅里，面试官很客气的，总体还行，交通便利。面试下来，公司似乎对财务的专业能力有要求，对财务通盘管理的能力也有要求。反正我觉得是有有点压力和挑战的地方，平台不错，民生产品，没有人会不吃鸡蛋和鸡的，所以是个可以一路干下去，不用担心会关门的企业。...查看更多

一直不太确定 里面的到底有多少动荡 对于求职的人来说是很重要的 面了些了 怎么都是 中国人？ 听说 加班很多晚上8点多回去是不好意思的 当时我也是醉了 看来流动性 还是非常高的 现在好像搬家到了世博 地点还是不错的 只是 好像汽车卖不出去 年终奖不太行 所以我只能对这家公司 表示 呵呵呵了...查看更多

第一步，由猎头联系到本人，约时间进行第一步筛选，猎头主要会了解一下具体信息（例如过往经历等）。 第二步，通过猎头初步筛选，如果ok推荐给万科物业人力专员进行初面，初面中会再次了解过往经历及人员管理理念，会简单介绍一下公司发展前景及方向，如果双方觉得都还不错会继续推荐到下一环节，预约财务总监。 第三步，财务总监见面会问一些专业方面的东西，包括成本控制，税收筹划及过往财务任职期间的细节经理。 第四步，如果专业水平没有问题，会推荐到人力经理方面进行面试，具体会谈到薪酬待遇等问题，及对公司的理解。 第五步，最终面试，会有ceo参加，具体我还没到这步，具体请听下次分解。...查看更多

集团打算把非房地产开发的其他业务财务独立成新的财务部门，部门负责人简单聊了一下新部门管理的具体业务以及财务工作涉及的方面，问对哪些方面感兴趣，同时聊了聊之前的工作经历。 紧接着没多久见了集团财务总监，主要谈了谈对时下房地产市场的看法和认识，感觉主要是考察对整体市场的把握和判断，顺便考察思维能力。 ...查看更多

12月份面试的，外派面试是视频面试，先人事部面试，简单问些问题，婚姻、有无小孩等，然后财务经理专业知识的面试，问上一份工作的内容，税费有关基本知识。然后过几天叫去深圳培训，其实也不算培训，没人理你，就财务经理给你大概介绍下，要提供很多资料，有关证件都要带，包括毕业证、职称证结婚证、生育证，乙肝两对半的体检报告等。呆2周，差不多就上岗了。...查看更多