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还可以感觉挺简单的没有笔试
还可以感觉挺简单的没有笔试
Q：无

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匿名用户
软件研发工程师
确定通过确定通过
1，一轮面试，HR和经理一起面试，问了以前做过的工作，工作中对你印象最深的事情 2，上一个工作中最大收获，为什么来杭州 3，偏美式管理，面试问题也是比较偏向国外的那种，注重你自身的素质，技术类的问题问的较少，只要用过CAN问题就不大
2 年前 发布
1
匿名用户
产品工程师
确定通过确定通过
大致步骤如下： 高校宣讲——简历筛选（现场完成）——初面——杭州复面（电话和邮件通知）——用人单位面试（集团式管理）——集团综合面试（包括语言面试、逻辑及表达能力面试、性格测试）。
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Q：三句话介绍。
2 年前 发布
匿名用户
跟单文员
确定通过确定通过
首先填写入职申请表，然后会有一段文字翻译，中翻英或者英翻中，最后经理面试，问一些比较简单的问题，根据你的简历问一些问题，最后就是回去等通知了，一般翻译的没什么问题机会就大
2 年前 发布
匿名用户
学习顾问
未通过未通过
首先先填公司的简历，然后给一份材料准备5分钟的试讲，大部分人英语都挺烂的，都憋不到两三分钟，所以我初试很容易就过了。
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Q：如果你的学生不想来上课了，你怎么劝他？
2 年前 发布
匿名用户
研发工程师
未通过未通过
一面谈项目，之后问一些计算机基础的问题和Java相关的问题，难度不大。二面也是从项目开始，聊了聊实习经历，职业规划，问一道简单的设计题，最后问期望薪资。可能我说的太多了，之后就被拒了。
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Q：没有，都是很简单的问题。
2 年前 发布
匿名用户
研究员
确定通过感觉靠谱
现实网上投简历 然后等了一个月 采电话通知面试 坐高铁去杭州 车票没有报销 要自己出的 面试一个hr加一个总裁
包含1个问题，1个回答
Q：没有太多深刻的问题啊
2 年前 发布
2
匿名用户
商务顾问
确定通过确定通过
商务顾问一职，其实就是电销咯，面试没难度，会议室里面群面，面试官只是介绍了公司，呵呵哒！这时候你会发现面试官说的跟打电话叫你去面试的人说的有很大出入，我已经再三确定要不要加班，忽悠我说是朝九晚六，去了再说怎么可能不加班，周末双休个毛线，周末加半天，底薪3200哪有什么补助一百，还要交住宿费300，害劳资坐两小时公交。...查看更多
2 年前 发布

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