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面对客户的岗位一定能流利英语对话。
我们这边马上要开希尔顿逸林,说是提供200+个岗位,面试前特地上网查了说是要考口语的, 所以很紧张.去了之后初试面试官首先问了基本情况,接着问上一份工作有什么你觉得很困难的地方以及你是如何解决的.第二个问题问了假如你的上司布置了一项很难完成的任务你会怎么做.第三个问题问你如何处理同事之间的勾心斗角.最后问了一下英语水平之后会在面试单后面给你评分带去复试,复试的是之后工作的直接上司,感觉他们很相信同事的水平所以不会再问一遍那些基础的问题了,只是让你自我介绍一下,对本职位的基本认识,然后给她随便讲一段英文就好.个人认为面试的时候他们很看中你给人的感觉,是否礼貌,是否形象端正.还有就是面对客户的岗位一定能流利英语对话。

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