面经详情

在网上投简历 接到该公司面试邀请电话 约定好时间就去了  面试之前有填写一张个人表格 做一份华德士心理测试 这个题有四个选项 会 可能会 不太会 不会  选的时候最好选 会 和不会两个 选激进一点 这个测试就是看你这个人是不是犹豫不决 不够果断 然后做了一份儿英语试题 英语试题四级难度 后面就有个美女来稍微了解了一下 做了个自我介绍 然后叫我等 过了一会儿就是个台湾主管过来面试的 他比较纠结我上个公司离职的原因这一点 后又叫我用英语描述一个我跟进过的专案 总体面试不太成功 后面因为薪资问题 我没有去...查看更多

先参加宣讲会，然后交简历，等人资筛选过后进入另一个教室进行笔试笔试就是考模拟电子技术的试题，题很简单，不过有很多都忘了所以空了不少没有答然后是交卷子等通知总共三次面试。第一次问在学校的情况第二次是个技术员，问你专业知识第三个是人资主管 问你为什么要来 有什么打算 中达有什么吸引你的地方 最引以为傲的一件事然后就等通知了，差不多晚上通知你签三方协议。...查看更多

工作地很坑，刚看到的时候以为公司不怎么样，然后被教做人了 分笔试和面试 笔试考察的东西很多，类似简述一些协议，XX协议通讯如何抗干扰，C语言的一些知识，模电的一些知识。总得来说很难的，如果没有事先准备，看到题会直接蒙逼……当时我有三分之一的题目完全不知道怎么写。 由于笔试的很糟糕，心态爆炸，已经想走人了。但是这家公司的研发主管还是面试了一下，问的一些基础的东西，但是比较偏门，比较细节。 总得来说，比较难，要有心理准备。面试官是一个老工程师，平易近人，有理有据，令人信服。面试完之后，我自己都鄙视我自己了，自信心爆炸……...查看更多

首先说一下整个流程。首先是下午4点的宣讲会，之后要求现场提交中英文简历还有获得过的各种荣誉证书的复印件，紧接着晚上6点 笔试考了到汉译英，大概是考察你的英文水平，个人感觉不算太难；还有道开放性问题，问你汽车中控面板为什么是长方形的，当时从美观、实用以及人们的习惯角度出发分条写了一些。 再有就是几道考智力的选择题。笔试这一轮又刷掉了一部分人，剩下大约50人。接着是群面，八人一组，每一组分一幅扑克牌，一把剪刀，一小卷胶带，让在规定的30分钟内搭建一个物体（高度超过50厘米，结实。美观）。之后每组派一名代表做总结，阐述作品的结构，中间碰到了那些问题，如何解决的，团队中各成员扮演了什么样的角色等。 最后一轮是HR面，基本没有技术问题，都是一些常规的，比如为什么想来我们公司，有没有男女盆友等。接着等消息，说是还有一轮电话技术面，不过据说接到结束面电话的基本就没有什么太大的问题了。听说每年实习生招300~500人，基本占据了秋招的大部分名额，所以想去的同学们要好好把握实习生面试的机会啦，祝大家好运！ ...查看更多

第一面是技术面，主要是问一些以前做过的项目，由于面试官是技术出身，对细节问得比较细，也很专业，这个面试之前最好准备一下。第二面就是hr面，主要是谈一些个人情况、家庭情况以及薪酬期望；第三面是一个情景表演，给定一个背景，要几个人给演出来，主要是考验团队合作以及如何与人相处。总体来说面试比较容易，只要认真准备，专业知识扎实都没问题。面试结束后第二天就谈待遇问题，不过他们给的待遇不高，在深圳算是很低的了，所以当时就没有签。...查看更多