面经详情

想来面试都看看把 看看经验。
首先是初次和人力面试，轻松的聊天就可以，简单问问你工作经验以及又没有客户资源等，大大方方的交流后基本没什么问题，最后是部门经理，通过行业内知识聊聊也没什么问题，最后是老总，聊的时间比较多，首先你要自信，问什么说什么，可以自己在说道行业内时多问问行业信息，会比较好，让领导觉得你喜欢学习，知道上进。
Q：以前工作的工作模式1条回答

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匿名用户
销售业务员
确定通过确定通过
其实先接到HR的电话，在电话里聊了20分钟，说把简历给我的直系领导看一下，再确定面试时间。之后去公司面试，感觉老板很nice，我面的那个岗位并不适合我。然后还问我有另外一个职位，有没有兴趣。 因为离家很近，所以同意了。之后聊的也很愉快，面试很顺利的就通过了。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过确定通过
先是公司HR面试，问一些工作经历，对这行业的理解，然后是到门店店长复试，门店店长和你就是一场 谈心，在交谈的过程从你的工作经历，所说的话，及整体来看你是否适合，在介绍一下，公司福利待遇，试用期及在试用期要达到的目标，不然就淘汰出局。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过确定通过
首先，我认为我的态度和今天来这里面试的态度就不同，来这里面试的大多数都是为了找工作而找工作，为了和专业对口而对口，而我更是因为我向往我喜爱房地产行业，希望以后可以在房地产立足而选择贵公司的，所以这是我和很多人不同的地方，也就是说这是我的喜好之一，因为我对传媒也是很喜爱的，只是更希望进入房地产行业，这种截然不同的态度就是我和他们相比最大的优势。...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
销售代表
确定通过感觉靠谱
面试官有各个销售团队的主管、hr、经理。然后经理主面，一个一个问，先是介绍自己，然后问一些过往经历，优缺点等常规问题，还问如果没有业绩，能坚持多久之类的问题。通过率80以上。然后会有5天的培训，然后模拟电销、面销测试，会有一定的淘汰率。
包含1个问题，1个回答
Q：如果没有业绩，能坚持几个月？
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过感觉靠谱
面试官会针对性的问一些销售经验和技巧方面的问题，要着重回答。 也会问一些对客如云的认识和理解。 需要电话营销和扫街拜访的经验。 总体来说面试比较轻松，面试经理也是销售出身，比较亲和。
包含1个问题，1个回答
Q：如果有销售经验，综述一下整个销售过程。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
未通过未通过
来我们学校开宣讲会，去的人好多好多，它今年在湖南湖北河南江西总共就招100个人，但我感觉单江西就六七百人报名，竞争还是很激烈的，hr讲他们公司福利待遇很好，不知道是不是真的。宣讲会——群面——单面——笔试——面试——录用。群面是无领导小组讨论，一组12个人，讲在农村电商中下面因素按重要程度排序，分别为标准与质量，人才，品牌，认识，物流。每个人讲自己的排序和解决方案。...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
销售业务员
确定通过感觉靠谱
宣讲会当场初面，简单自我介绍，难度不大一般都会过，当天晚上宣布结果，第二天早上笔试，笔试分为通用卷和研发专用卷，通用就是企业文化和行测还有开放题目，难度不大。中午宣布进入复试名单，下午分批复试，无领导形式，有的组刷一半，也有全过的。然后就当场宣布进入终面。
2 年前 发布
2

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